图为2020年第十六届“振兴杯”全国青年职业技能大赛学生组金奖获奖选手合影。2020年，浙江代表队在大赛中取得历史最好成绩，金奖和综合成绩排名全国第一。

　　5月31日，省人社厅、团省委正式启动2021年“浙江青年工匠”遴选工作。作为省委、省政府面向高技能人才设立的培养支持项目，浙江青年工匠今年计划在全省遴选2000名左右优秀青年技能人才。

　　此次的浙江青年工匠将重点从我省经济发展主导产业、重点产业和具有较高技术技能水平的一线产业工人中遴选产生。根据要求，浙江青年工匠人选需在浙全职工作一年以上，原则上应具有高级工及以上职业资格（职业技能等级），年龄在35周岁及以下，并符合下列条件之一：掌握熟练技能，富有发展潜力，或在职业技能大赛中获得地市级技术能手称号；在开展技术革新、技术改造、攻克技术难关中作出贡献，为企业和社会创造效益。

　　符合条件的人员，可由所在具有独立法人资格的基层单位进行申报，再按属地管理和行业归口推荐的原则报送对应的推荐单位。各推荐单位将组织专家对申报人选进行评审并公示，确定人选后向省人社厅、团省委正式推荐，并由省级层面统一进行差额遴选。

　　推荐人选要重点面向制造业企业遴选，特别是省政府公布的我省制造业高质量发展企业。参加省级及以上青年职业技能竞赛获奖的选手，或是获得省级及以上“青年岗位能手”称号的人员，予以优先推荐。已入选省级各类人才培养项目的人员，则不予推荐。  

　　据悉，我省将在今后5年每年遴选一次，到2025年重点培养支持10000名左右浙江青年工匠，为打造全球先进制造业基地奉献青年力量、彰显青春担当。