传化集团董事长徐冠巨表示，民营企业要积极参与到浙江全面推进共同富裕示范区的建设中去，以企业的力量持续破解城乡之间、区域之间、群体之间发展不平衡不充分的问题。

　　他认为，企业的发展离不开广大员工的努力，所以首先要让员工共享发展成果，让员工在企业感觉到幸福感和获得感。从2010年到2020年，在十年时间里，传化集团员工人均收入从8.49万元提高到17.69万元，年均增长10%以上。“在共同富裕的道路上，要让员工得实惠、企业得效益、经济得发展、社会得稳定。”徐冠巨说。

　　与此同时，企业要积极践行社会责任，通过与欠发达乡村对口帮扶，在发展绿色农业、农业产业化、城乡一体化和壮大村集体经济实力方面发力，助推集体经济增长，推进农村经济文化发展，助力乡村振兴，促进区域协调发展。

　　“把共同富裕与农业现代化联系起来，是一个比较好的结合点。”徐冠巨表示，“乡村的农业要发展，就是要打通从田园到餐桌的供应链，目前政府在推动、企业在谋划，双方合力推动是非常重要的。”