为了推进“两个先行”,杭州市余杭区中泰街道、余杭街道抓住党建这一“红色引擎”,以联盟协同聚富,走出具有本地特色的新路径。
7月4日, “红领南湖 共富未来”环南湖科学中心党建联盟在杭州市余杭区中泰街道成立。联盟的成立,对于推动基层党建由传统的“各自为战”走向融合式大党建大联盟有着重要意义。
南湖科学中心是杭州城西科创大走廊沿线重要区域之一,为全面贯彻新时代党的建设总要求,守好红色根脉,绘美共富图景,中泰街道党工委、余杭街道党工委联合发起,打破行政区划界限,成立联盟,有效建立起互帮互助、发展共赢的长效机制,加速凝聚各方力量、整合各方资源、汇集各方智慧、释放最大特色,共谋发展之策,以高质量党建引领共同富裕。
联盟成立后,将按照“党建引领、横向联动、纵向延伸”的原则,围绕 “资源共享、协商协同、共建共融”的总体思路,建立“1+2+X”组织架构模式。“1”即党建统领;“2”即中泰街道党工委、余杭街道党工委;“X”即横向根据产业结构、资源优势、发展潜力等实际情况,拓展吸纳不同区域、不同领域的机关部门、企业、社会组织等为赋能单位,如之江实验室、湖畔实验室等科研重器,纵向延伸触角,联动建立功能互补、展示联盟成果、比拼联盟实绩的多种村社样板联合体。
活动现场还举行了第一任轮值盟主授旗仪式,作为首任盟主,中泰街道将在轮值期间开展一次“亮平安灯、当守护人”联合整治、一次“不忘初心、砥砺前行”七一活动、一次“深度纾困、精准帮扶”助企走访等七大系列活动。为了使基层党建与经济社会发展衔接更加紧密,发力更精准,当天还特地聘任了6名智库专家。
活动中当天,南湖科学中心共富红盟六大党建品牌亮相发布。据悉,之江实验室、湖畔实验室牵手中泰街道、余杭街道后,双方将在更高层次、更广范围、更宽领域深入开展全方位合作,将重点转化原创性重大成果和经信、科技专项成果,催生一批附加值高、产业带动性强、经济社会效益好的新产品,打造一批成长性、示范性企业。同时,围绕余杭区打造全域创新策源地,中泰街道成立服务保障工作专班,形成常态化工作机制,在产业链、创新链、人才链的元素流动及资源对接等方面,当好“服务员”、 当好“组织员”、当好“协调员”全力服务保障南湖科学中心建设。
本次活动由中共杭州市余杭区委组织部指导,中共杭州市余杭区中泰街道工作委员会、中共杭州市余杭区余杭街道工作委员会主办。
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