又到了一年一度的暑假，不少家长早早就开始为如何带孩子而担忧了。带孩子上班，影响工作不说，老板肯定也不高兴。让孩子一人在家，又担心孩子的安全。昨天，新闻热线就接到了周先生的“求助”电话，他说自己是一家服装厂的老板，每到暑假，工厂就有不少外来务工人员带子女来厂里上班，这让他很是担心这些孩子的安全问题，可又不知道该怎么办，不知道有没有好的建议。

　　为此，记者就暑期带孩子的问题，走访了几家单位与一些社区，看看有什么好的办法值得大家去借鉴。

　　企业困惑

　　员工带孩子来工厂

　　安全问题令人担忧

　　周先生是丽水人，在郭溪街道梅屿村开了一家服装厂，厂里有数百名员工，主要来自安徽、湖北、江西等地。周先生说，每年暑假，员工都会把在老家读书的孩子接到温州来，让他们在身边住上两个月。但因为要上班，住处也没人能够照看孩子，就只能把孩子带到工厂里。“100多名员工，有几十个孩子，工厂仿佛成了校园。”

　　最让周先生担忧的是，这些孩子在工厂很会闹，万一出个什么差错，或是受伤了，问题可就大了。他说，暑假，员工们把孩子带到身边也是可以理解的，平时孩子都在老家，与父母离多聚少，放暑假了，来温州团聚一下也是情理之中。但是带到工厂里，安全问题确实令人担忧，毕竟工厂里没有专人照看这些孩子。

　　周先生还说，他们是服装工厂相对比较还算安全，没有重型机器，如果是大型器械厂，那就危险了。

　　家长无奈

　　带孩子上班不方便

　　也是没办法的办法

　　除了外来务工人员外，其实本地居民不少家庭也有这样的忧虑，特别是双职工家庭。昨天，记者采访了数名双职工家庭的家长，每到暑假，他们也都把孩子带到单位。

　　市民胡女士在国企上班，她的儿子上小学三年级。儿子放暑假后，因为家里没有人能照顾，让儿子一人在家也不放心，她只好把孩子带到单位。胡女士说，其实把儿子带到单位也很无奈，担心会影响大家工作。她特别希望单位能在暑假期间安排出一个专门给孩子们写作业、玩耍和休息的地方。

　　市民黄女士对此也有同感，她的女儿上小学一年级，每天一早，她就得把女儿带到单位上班，然后晚上下班一起回家。她说，这样很不方便，总是把孩子带来带去，而且孩子在办公室也很无聊，没人陪她玩。黄女士说，自己身边有不少双职工的朋友也遇到与她一样的问题。

　　好的做法

　　免费开设夏令营

　　孩子开心家长放心

　　对于暑假孩子的安顿，是不是就没有办法了呢？昨天，记者走访了一些单位和社区，结果发现也有不少可以让大家借鉴的地方。

　　其中，鹿城区的仰义街道为外来务工人员的子女，专门开设夏令营和冬令营。据该街道相关负责人介绍，夏令营和冬令营就是专门面向该街道外来务工人员就读小学三至六年级的孩子，他们会提前发出报名消息，外来务工人员就可以为子女报名，该活动是纯公益，不收取任何费用。营会的活动地点主要在仰义党群服务中心、文化礼堂和一些小学教室。每天都会有社区的社工，村里的党员志愿者和高校大学生志愿者，给孩子们上课，辅导作业。据介绍，因为该街道的外来务工人员较多，需求也较大，这样的夏令营和冬令营已经坚持了7年，每年都有200多名孩子报名，好评声一片。此外，他们还会组织孩子去博物馆游玩等活动，让孩子更好地认识和了解温州、融入温州，收获认同感。

　　此外，温州医科大学附属第二医院也有同样的做法。从2010年开始，该院工会为员工子女组织夏令营和冬令营，有专门的场地，还投入医院的安保人员保障安全，食堂和后勤人员提供中饭、下午点心以及卫生打扫。

　　据该院工会副主席王莹莹介绍，他们会根据孩子年龄进行分班，并且选拔优秀的大学生，给孩子上课、辅导作业。

　　今年，鹿城公安分局也首次为孩子们开设夏令营，他们采取的是“合作方式”，委托专业的培训机构管理，3周岁以上的在职人员子女都可以报名，为期六周时间。

　　-专家建议

　　夏令营做法值得借鉴

　　“拼团”照看减轻压力

　　暑期究竟怎样安排孩子的生活与学习？温州大学教师教育学院老师周奇说，暑假孩子没人照顾，一起带去上班，确实是个很普遍的问题。要解决这个问题，其实并不能单单依靠父母或是用人单位，其实还要借助社区、街道、公共资源的共同力量才行。一些单位和街道开设夏令营、冬令营等做法，值得借鉴。

　　她说，如果一些用人单位没有能力开设夏令营，其实也可以提供一个阅览室或是房间，让孩子们统一在里面看书学习，也是可以的，或是同事之间轮流照看，也不失为一种选择。此外，社区、街道也可以利用辖区内的公共设施，供孩子学习、游玩，为居民解决问题。