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“开门红包”是给职工做体检 诸暨企业争相效仿

   浙江在线03月10日讯 近日,从江苏省来诸暨宏磊集团打工的陈先生刚回到单位,就接到了通知:企业将组织全体职工做健康体检,全部费用由企业承担。陈先生与工友们都觉得稀奇,这样的“开工福利”之前还真没享受过。记者了解到,目前正是诸暨各企业开工之际,选择此时让职工做体检的企业还真不在少数。

  在诸暨市人民医院江东分院健康体检中心,记者看到,日程表上排满了前来体检的企业、单位。不少企业由于人数过多,不得不分批体检。而在楼上各个项目的体检室内,则排满了拿着体检表等候检查的职工。

  记者随机询问了几名职工,发现其中有不少人是第一次参加企业组织的健康体检。来自湖北的张先生到诸暨工作3年,在某中型机械设备公司工作。他说自己大学毕业之后就来到诸暨工作,期间一直没有做体检,这次公司出钱免费做体检,正是个检查身体状况的好机会。

  “从前两年开始,就有个别大型企业每年开年都会来我院体检。今年打电话来的更多,而且企业类型也多,不少中小型企业也对职工健康状况重视起来。”健康体检中心的徐主任告诉记者。前几年为职工做体检的大型企业有华海集团、菲达集团等。今年开始,顺风快递公司等不少小型私营企业也开始为新招聘的外地务工人员做体检。

  据了解,体检分为健康体检与招工体检两档,价位从一百多元至两百多元不等。对于前来体检的职工,医院凭有效身份证件就给予体检,当天就能给出体检报告,十分方便快捷。徐主任说,医院健康体检中心自正月至今,“生意”一直非常火爆。随着诸暨企业纷纷开工,前来体检的人更多,这两天平均一天之内要为七八家企业的职工做体检。这其中,外地务工人员人数占了一半。

  目前,“健康上岗”似乎已成为诸暨各企业间争相效仿的用工良策。宏磊集团徐总告诉记者,拿到体检报告后,集团还将建立企业全体职工健康档案,将它存档在企业人事部,以便掌握职工的身体状况。记者从几家企业负责人处了解到,为职工做体检一是响应去年新颁布的《劳动法》,提高职工的福利待遇,规范用工;二是让企业对职工的健康状况有个了解,降低发生劳动纠纷的几率。不少企业负责人认为,“这样开工既能让企业安心,又能让员工享受到企业的人性化管理与关怀,真是一举两得。”

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