浙江在线杭州11月26日讯(记者 包勇)选准用好一个人，就等于树立一面旗帜。浙江省的用人标准是怎么样的？对用人上的不正之风有哪些预防措施？今天上午，浙江省委常委、组织部长斯鑫良作客浙江在线与网友互动访谈时对此作了解答。

　　“德才兼备、以德为先，注重实绩、群众公认”，这16个字是斯鑫良对于用人标准的回答。同时，他并不避讳干部群众反映的不正之风，表示将继续加大改革力度，通过“下功夫、出实招、动真格”，来预防和制止这类不正之风。

　　斯鑫良列举了这样一组数据：2003年以来，全省各地共查处“拉票贿选”、“突击提拔调整干部”、“违规用人”等违纪违规案件90多起，涉案人员200多人，有的受到了组织处理，有的受到了党纪政纪处分，有的移交司法机关处理。

　　斯鑫良说，要在查处违纪违规用人案件上动真格，建立严重违规用人问题立项督查制度，对“买官卖官”、“拉票贿选”等选人用人上的不正之风和腐败现象，坚决进行查处和纠正。