初冬时节，地处热区的元江哈尼族彝族傣族自治县澧江镇南洒村委会田野上依然是一派繁忙景象：在党员干部的组织带动下，村民们有的在收割最后一批稻谷，有的正在对香蕉进行田间管理，有的在照看香料作物。场面热闹，却又秩序井然。

　　据介绍，今年5月以来，为最大限度地激活广大农村党员参与创先争优活动的积极性，元江县制定下发了《关于在农村无职党员中开展设岗定责工作的实施方案》。该县结合村情民意和党员队伍的实际情况，共设置了思想政治、党务村务监督、公共事务、经济发展、社会稳定5大类21个岗位，明确了每个岗位的工作职责和要求，并按照“定原则、不定范围，定目标、不定过程，定岗位、不定人数”的要求，由各村党总支根据本村规模大小、党员实际情况和工作需要，对岗位设置进行调整。按照科学设岗、双向定岗、公示明岗、考核评岗等程序，采取党员自愿选岗、党支部按需定岗“双向选择”的方式，通过“党支部召开会议—公布岗位—党员自愿选择—党支部讨论确定”的程序合理配岗。同时，由各村党支部与党员签署《岗位责任状》，配发岗位责任卡，让无职党员挂牌上岗。

　　为强化督促，确保实效，该县将每一名党员具体的工作职责与承诺向广大群众公示。村(社区)党支部每年召开一次测评会。通过公开述职、群众代表和全体党员参与民主测评、党支部综合审定的方式，对党员发挥作用情况进行评议，对表现优秀的党员给予表彰奖励，对不合格的党员，在支部会上通报批评并限期整改，对于多次考核不合格经帮教仍不转化的，按照党章的规定，严肃处置。

　　农村无职党员设岗定责活动的深入开展，使全县2762名农村无职党员有岗、有责、有为，党员的模范带头作用得到了最大限度的发挥。