国税局多举措推进依法治税

　　位于嘉兴的一家外商投资的印染材料企业，由于对中国税法的不了解而造成了少缴税款的情况，被嘉兴国税列入税收“黑名单”，并通报海关等多部门。说到那段经历，企业经营者悔不当初。该企业的韩国经营者说：“税务方面有问题以后，面临最大的难题一个是银行方面冻结，另一方面是韩国进口的货物通关时间由7天~10天到的货物变成15天、20天、25天才能到，因此客户那里不能按时供货，导致跟客户关系下降。”秀洲区国税局工作人员夏东皓介绍说：我们根据联合惩戒机制对企业的黑名单情况进行推送，包括海关、公安等各个部门都能收到黑名单信息。企业进入黑名单以后,我们国税部门对其日常监管更加严格了，所以企业也主动跟我们沟通，了解了相关税法和政策。企业认识到自身存在的问题，配合税务部门缴清了税款和罚款，并接受定期检查。就在不久前，嘉兴国税根据纳税信用动态调整规定，将该企业移出税收“黑名单”，并将情况推送相关部门，为撤销联合惩戒措施提供参考。联合惩戒的信息共享，让多部门多管齐下促企业诚信经营。

　　近年来，秀洲国税以依法治税为主线，以率先实现税收现代化为目标，以信息化技术为载体，致力于在更高层次、更高水平上推进依法治税。秀洲国税深入企业、学校、军营、文化礼堂、创业园区、偏远渔村等开展“税法六进”活动，根据宣传对象的不同诉求，除了对申报表填写、涉票风险、汇算清缴等重点工作开展辅导外，还启动重点企业日常联系机制，组织开展政府、企业面对面交流会，一方面，对相关企业集中反映的问题进行再讲解、政策再解读，确保企业将各类政策学深学透；另一方面，通过现场提问的形式，及时了解问题，及时解决问题，并结合“秀洲·金税”品牌及纳税人建议，归纳整理出多项改进措施，苦练“内功”，创温馨、和谐服务品牌。对外加强法治宣传，对内严设管控机制。秀洲国税根据省局和市局要求，成立了内控机制建设领导小组，统筹全局内控工作，制定督查内审工作方案，积极健全“联动机制、过程机制、闭环机制”三大机制。由政策法规科牵头，做好“四个结合”，即与现行法律法规相结合，与现有征管规范、服务规范、督审1.0规范要求相结合，与金税三期等软件系统相结合，与绩效考核管理相结合，形成立体化内控管理系统。并在既有工作的基础上，按照全面梳理、突出重点、问题导向、统筹兼顾、持续改进的原则，重点围绕权力运行中的高风险事项、高风险岗位、易出错环节和风险防控的薄弱环节进行风险点梳理工作。同时，秀洲区税务局积极响应嘉兴市国家税务局党建工作领导小组办公室举办的主题活动“我为岗位内控建设献一策”，鼓励区局干部立足工作，紧扣内控机制建设这一主题，撰写学习心得、工作体会，集思广益，为加强岗位内控制度建设提出新思路，推动内部控制理念深入人心，引导广大税务干部提高风险防范意识。（俞志宏 朱鹏恩 李小雨）