“发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。”可以说，人才是一座城市“诗与远方”的守护者，滨海新区产业兴盛、发展热潮涌动的背后，离不开人才资源的支撑。

　　从培育人才、引进人才，再到用好人才，滨海新区各开发主体用心谋划、扎实推进，不断壮大人才队伍，持续延长人才价值链，充分体现了以城兴人、以人兴业的发展理念。

　　独山港镇：

　　政园校企联动 主导产业提质升级

　　为了鼓励人才积极参与创新创业，助推人才、经济双向提升，12月1日，平湖市职业中专、杭州职业技术学院、独山港经济开发区、平湖市教育局共建“独山港新材料产业学院”项目顺利举行四方签约仪式，实现了“政园校企”牵手合作的精彩联动。

　　新材料、装备制造、现代物流是拉动独山港高质量发展的三驾马车，也是独山港镇的三大主导产业。围绕新材料板块，独山港镇一直坚持做大做强、做专做优，项目招引和推进工作也是成果斐然。

　　12月，世界500强新材料外资项目——德国巴斯夫凯密特尔项目迎来了试生产；总投资6400万美元的科莱恩项目于今年10月竣工验收；全球工业涂料树脂领域的领军企业——湛新集团在今年3月成立了湛新科技材料（嘉兴）有限公司，与此同时，总投资约2亿美元、预计年产13.8万吨高性能工业树脂的新材料项目也顺利落户独山港。

　　产业发展势头强劲，对产业人才的需求也愈加旺盛，“独山港新材料产业学院”应运而生。以培养高素质技术技能人才为目标，该学院将探索实施5年长学制人才培养新模式，聚四方合力，育实用人才。

　　“坚持四方引领，依托产业学院平台，我们将着力推进职业教育教学改革，健全一体化人才培养机制，力争打造成全国一流、特色鲜明的产教融合职教样板，为区域经济社会发展培育优质人才，助力独山港镇产业发展和区域振兴。”独山港镇党工委委员、副镇长何叶芳表示。

　　海盐经济开发区：

　　前端精准招引 后方用情服务

　　海盐经济开发区在人才招引上则紧扣“精准”这一关键词，全区一二季度摸排企业高端人才需求79家，通过浙江清华长三角军民协同创新研究院（嘉兴）、浙江中科应用技术研究院等科研平台、上市企业、百强企业匹配了海外人才45人。

　　“专业的事交给专业的人，我们和三家第三方猎头公司达成了合作，专门搜罗和对接海外高端人才，再由政府来推进引才计划的申报工作，最终的目标是吸引人才落地。”海盐经济开发区经济发展办公室相关负责人告诉记者。

　　截至今年10月，海盐经济开发区共完成引进国家级高端人才2人（其中全职1人），省级高端人才5人，完成引才计划申报12人。人才不仅要寻得到、引得来，最重要的是能留得住，在海盐经济开发区，人才工作可以用“前方用心招引，后方用情服务”来形容。

　　“在生活方面，我们帮助外来人才积极对接人才公寓资源，协调解决人才子女的就学问题；在工作方面，我们经常为法律、会计、税务等专业人才开展职业技能培训，邀请专家、教授来社区上课；此外，各类活动也是直接走进企业，就近服务人才。”海盐经济开发区智汇湾工业社区主任刘颖韧介绍。

　　今年5月，智汇湾工业社区成功争创了“嘉兴市侨界创新创业基地（海创园）”，基地服务范围内现有规上侨资企业3家，拥有留学经历的高质量侨界人才20余名。

　　嘉兴港区：

　　发挥人才资源优势 携手共同富裕

　　如何发挥专业人才的资源优势和引领带动作用？嘉兴港区呈交了一份生动的答卷。

　　为更好地发挥专家智力资源在高质量发展建设共同富裕示范区中的支撑引领作用，嘉兴港区与结对帮扶地区——丽水市云和县联合启动了“智聚山海·助力共富”专家服务工程，聚焦云和县产业发展的实际需求，组织各类重点群体开展技能培训，支持人才服务入乡进村。

　　“云和县当地的木玩制造产业、特色农产品产业近年来发展得不错，可以利用电商平台扩大品牌知名度、提升产品销售量。不久前，我们召集了几位经验丰富的创业导师给云和县的年轻‘创客’上课培训，讲解电商运营机制、创业模式，深受当地大学生创业者的好评。”嘉兴港区人力社保局相关负责人表示。

　　自开展山海协作结对共建以来，嘉兴港区积极发挥自身人力资源优势，两年来组织了多次就业服务合作和职业技能培训，不仅为当地培育了一批新的农村创业人才，也促成了专家人才的价值实现和优势发挥，人才带动人才，携手奔向共同富裕。