浙江在线8月25日讯 基层党组织自我加压，全体党员冲在一线。今年以来，鄞州“三改一拆”突破377万平方米，提前4个月完成年度目标任务……“两学一做”学习教育全面提振6万名党员精气神，到7月底，全区2600余个基层党支部累计开展特色活动4300余项，解决党建提升、发展提速、环境提优、民生提质等4方面实际问题9500余个。

　　“上半年，鄞州一般公共预算收入127.2亿元、总量继续保持全省第二；实到浙商回归资金81.4亿元，超额完成全年任务；固定资产投资增长14%、限上社零增长15.8%，主要指标稳中有升，走在前列。”鄞州区委主要领导说，党员干部转作风、优服务、身先士卒，全面助推了区域各项事业健康发展。

　　带着问题学，结合学习改，围绕中心干。鄞州将推动发展、服务群众作为党员“两学一做”学习教育的落脚点，对软弱落后党组织，组织基层党建和农村问题专家成立讲师小组，设置一批加强村班子建设、健全村级规范运行、提升党员规矩意识的“对症课程”；对重点工程任务重的基层党组织，组织工程建设、重点项目专家成立讲师小组，到村、社区进行专业化、点穴式的“对口培训”；对高新企业党组织，组织金融、技改等领域专家成立讲师小组，指导企业在当前经济形势下坚定信心、创新发展。目前，全区已建立党建提升、廉政建设、项目攻坚、创新发展等专题课程4大类32个，各基层党组织累计“点单”670余场次。

　　在五乡镇明伦村，干部群众以“党群座谈会”为载体，一起查找问题短板，三个月来解决村民关心的实际问题25件；在全市最大的单体安置小区，潘火街道东南社区泗港小区组织205名党员，边学边查边改，开展环境美化等紧贴民心的“治家”行动……将破难题、促发展作为检验“两学一做”学习成果的重要标准，鄞州所有基层党支部建立了“一支部一表”规范提升清单，着眼破解审批难，探索建立“快速审批”机制，推进区镇村一张网服务平台、前置中介服务事项清理等工作，使政府投资项目、工业基建项目分别提速30%、50%；着眼破解企业发展难，落实领导联系服务和政策激励帮扶，深入实施“机器换人”等技改项目，促进企业转型发展。

　　鄞州区委组织部负责人表示，鄞州还将“两学一做”学习教育与“补短板、强优势”行动紧密结合，通过制定“名城强区”建设指标体系，引导党员干部结合实际岗位，打好“五水共治”“三改一拆”等攻坚战，全面提振党员干部精气神。