一拿到发下来的试卷，宁波技师学院大三的参赛选手小刘就迫不及待地开始审题，随后响起急促的鼠标声……

　　90分钟后，自信的小刘和来自全省各地的40多名选手走出了模具制造工计算机辅助设计的考场。“这次比武难度不小，主要测试我们的审图能力和三维建模能力。”小刘感叹时间紧了一点，不仅需要选手对模具的尺寸和厚度能迅速在脑中成形，而且每步设计都不能出错，要是有错，就必须从头改起，时间更不够了。

　　据了解，前天和昨天两天时间里，选手们进行了计算机辅助设计、数控铣床、线切割、电火花加工及钳工等多个项目的大比拼。经过这几道难度颇高的环节后，决出的前3名选手将代表我省参加全国的技能大赛。如果在这次比武中获得前5名，那么，小刘就能以“高级工”的身份走出校门，而按常规，这一过程需要毕业之后工作5年。

　　据了解，目前，我省已有61万名高技能人才，主要通过技工学校和企业两个渠道进行培养，但每年培养出来的人才依然无法满足“浙江制造”对高技能人才的大需求，缺口至少还有20%以上。“目前高技能人才培养的一个难点就是培养周期长，按照正常程序，一名初级工要成为高级技师，至少要15年。因此，许多技工熬到高级技师，往往已是年龄不小，很难再出大力了。”省劳动保障厅培训处处长邵爱琴表示，几年来，我省已通过技能大赛培养了一大批年轻技能人才，其中许多已成为行业的佼佼者。