按照中央的部署和省委的安排，明年，我省州市、县(市、区)、乡镇党委和部分州市人大、政府、政协领导班子将进行换届。日前，省委发出通知，对换届工作中严肃组织人事纪律提出了明确要求，把话说在前面，把规矩定在前面，这是未雨绸缪的重要举措。我们要按照省委的要求，做好有关工作，深入整治用人上的不正之风，营造风清气正的换届工作环境。

　　换届是一项十分严肃的政治任务。换届的风气如何，直接关系到能否选出朝气蓬勃、奋发有为的领导班子，关系到我省桥头堡建设和实施新一轮西部大开发战略的推进，关系到“十二五”规划的顺利实施。各级党委要提高认识、严明纪律、警示在前，全程监督、综合治理、惩防并举、严格问责，用铁的纪律保证换届工作的顺利进行。

　　营造风清气正的换届工作环境，必须充分发挥法纪的严肃性、权威性。中央和省委对换届工作纪律三令五申，明确提出的“十个严禁”、“五个一律”，指向十分明确，要求斩钉截铁，是换届工作中的“高压线”，任何人都含糊不得。各级党委及其组织部门要切实负起责任来，严格按党的组织原则选人用人，树立正确的用人导向，不折不扣地把中央和省委的要求落到实处。要完善监督手段，把知情权、参与权、选择权、监督权交给广大党员和人民群众，不断提高干部选拔任用科学化水平。纪检监察机关要加强对换届工作全过程的监督，对发现的违规违纪行为，要坚决查处、决不姑息。

　　换届工作是对各级领导干部的党性观念和纪律观念的重要考验。广大党员干部要认真践行省委提出的“一面旗、一团火、一盘棋”要求，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观、地位观，从大局出发，切实做到懂规矩、守纪律、听招呼。要正确对待组织的安排、人民的选择，坚持党和人民的利益高于一切；正确对待同志，做到以诚相待，胸怀宽厚；正确对待个人的进退留转，忠诚事业，淡泊名利。特别是各级领导、班子“一把手”，要模范遵守换届纪律，自觉肩负起营造良好换届风气的责任，在换届工作考验中交出合格答卷。