浙江在线12月15日讯(浙江在线记者 黄珍珍) 14日,我省“千名干部交流互派工程”干部人才助力共同富裕行前动员会在杭州召开。会后,217名干部人才奔赴相关接收单位履职。
为助推山区海岛县高质量发展,更好服务共同富裕示范区建设,省委组织部组织实施干部人才资源倾斜集成改革,深化推进“千名干部交流互派工程”,计划5年内组织省部属单位、发达地区与山区海岛县交流互派1000名干部人才。今年1月,我省已派出首批226名干部人才。这次选派的第二批217名挂职干部人才中,从省部属单位和发达地区到山区海岛县挂职的有123名,从山区海岛县到省部属单位挂职的有94名。
这次选派突出需求导向,采取“订单式选派”模式,由山区海岛县结合当地实际下订单、提需求,省里统筹资源力量选干部、派人才,实现按需选派、精准赋能。省部属单位选派的干部人才中,不少来自专业部门专业岗位,具有丰富实践经验。
版权和免责申明
凡注有"浙江在线"或电头为"浙江在线"的稿件,均为浙江在线独家版权所有,未经许可不得转载或镜像;授权转载必须注明来源为"浙江在线",并保留"浙江在线"的电头。
标签:海岛县;发达地区责任编辑:杨烁