伏尔肯是一家生产特种陶瓷密封材料的高新技术企业。不久前，该公司承担的“高端陶瓷密封环成套技术开发及应用”项目，改变了以往我国80%的高端陶瓷密封环依赖进口的局面，荣获中国机械工业科学技术一等奖。

　　公司董事长邬国平认为，产品能够“上天下海”，背后离不开人才的支撑，尤其是院士的力量。“创新的根本和核心是人才，人才的多寡和质量，直接决定了企业创新的能力和水平。”

　　迈向高质量发展，人才就是“牛鼻子”。锚定“两高四好”示范区建设，鄞州积极构建创新生态系统，让人才、技术、资本、政策等资源汇聚涌动，集聚创新“火种”。“鄞州正努力打造‘热带雨林式’的创新生态，集聚更多更优的‘种子’，提供更加肥沃的‘土壤’，营造更加适宜的‘气候’，让创新的激情竞相迸发，实现撒下一颗种子、长出一片森林的裂变效应。”该区主要领导如此表示。统计数据显示，去年以来，鄞州区人才净流入率为13.3%，居全市首位，人才流入总量占全市近三分之一。

　　政策加码，培内引外涵养人才生态。今年以来，该区相继出台《进一步强化高层次人才激励保障工作的实施办法》等10项配套政策，形成“1+10”的人才政策体系。该区大力实施“创业鄞州·精英引领计划”，组织“人才科技智创周”等特色活动，积极把人才“请进来”；同时主动“走出去”，推进创投机构与人才企业进行有效对接。目前该区人才总量达到37.8万人，其中高层次人才超过8000人。新加坡国立大学博士张克然两年前来鄞州创业，深耕光学薄膜领域。去年，他创办的新材料公司营业收入达到3000万元。他感慨：“这里创新的氛围好，对人才的支持力度非常大。”

　　优质平台，为创新生态系统提供持续动能。该区以科技“十百千万”工程为抓手，以城南智创大走廊为牵引，提升中物科技园、清华长三角等“十大科创园区”能级，同时加快把国家自主创新示范区园中园、软件产业园等资源串珠成链。宁波微电子创新产业园累计引进3名国家重点人才计划专家和10名海外工程师，去年产值达4亿元；鄞州科技信息孵化园集聚科技企业200余家，去年举办各类双创活动上百场，实现产值5.7亿元。

　　聚焦产业需求，助推区域转型升级。赋能“246”万千亿级产业集群，该区大力开展人才、项目、资本深度对接交流，突出产业方向、人才需求、市场导向的有机联动。一舟主动谋求和中科院瑞典籍院士及其专家团队合作，共同研发智慧城市“大脑”；精成车业与浙大共建研究中心，逐浪电机控制产品百亿级市场……目前该区已建立院士工作站21家，近三年转化科技成果达112项。