普陀区：构建“清廉新区”大数据监控体系

　　为有效落实全面从严治党“两个责任”，普陀区针对原有考核中存在的日常监督检查少、方式单一、缺少动态掌控、赋分尺度不一等问题，在舟山率先探索建立“两个责任”网上考评系统，“一站式”“一键式”掌控“两个责任”落实情况，切实把“两个责任”夯实、压紧。“两个责任”考评系统依托政务内网运行，在首页开设通知公告、政策法规、考核排名、工作预警等栏目，并按照责任制检查考核和测评要求设立考核、管理、预警三个工作平台。各单位根据年初下发的考评标准，按要求上传工作指标完成情况，区纪委实时审核赋分，年底系统自动汇总排序，所有工作任务通过网上在线操作，大大提高了工作效率和信息化水平，初步构建了“清廉新区”大数据监控体系。

　　岱山县：落实主体责任实行“八个化”

　　明责清单化——推行“因岗定责”模式，制定共性化和个性化两张清单；履责痕迹化——以“全程纪实”模式全面推行主体责任痕迹化管理；评责问题化——坚持问题导向，通过梳理、反馈、整改“问题清单”，让各乡镇各单位明晰薄弱点；督责项目化——借鉴工程项目管理先进理念，针对发现的问题，建立问题项目化管理机制，围绕工程项目开展整改；考责效果化——坚持考评导向，主体责任考核分数占县委总体考核分数的20%，增加“一票否优”和“一票否决”的情形；传责实体化——县委书记以上率下，层层传导压力，坚决防止主体责任虚化空转；讲责社会化——以“廉洁岱山”公众微信平台为载体，开展“小窗口大服务千人督评”等活动，把履行主体责任情况置于社会化监督之中；问责常态化——坚决贯彻落实问责条例，把问责作为推动主体责任落实的利器，谁不落实责任就问责谁，该问到哪一级就问到哪一级。

　　嵊泗县：探索“3+1”双线纪实考评机制

　　在对全面从严治党主体责任和监督责任分开考核的基础上，嵊泗县积极探索“3+1”（年底考核、年初反馈、年中督查+季度评估）主体责任考核机制，建立“线上线下”纪实考评体系，通过搭建网络考核平台实现“线上”日常监督，通过“反馈+整改+督查”强化“线下”动态监管，从原来年终考核唱重头戏，到现在更加注重日常工作实绩，完成了党委（党组）抓主体责任从满足于提要求、签责任书的被动应付到抓具体、重实效的主动作为的转变。2016年以来，全县对落实“两个责任”不力的4个乡镇、5家单位的15名科级领导干部给予通报批评、诫勉谈话处理，2名村干部给予党内警告处分；对今年上半年在线纪实考核分数靠后的1名党委书记、2名纪委书记予以约谈提醒，以问责倒逼责任落实。