就业是民生之本、财富之源。近日，在2021中国年度最佳雇主颁奖盛典上，杭州蝉联“中国年度最佳促进就业城市奖”，成为稳就业、促就业工作优秀的城市样板之一。值得一提的是，杭州已连续两年获此荣誉。

　　本次评选活动由智联招聘联合中国劳动经济学会、北京大学国家发展研究院、北京大学社会调查研究中心共同发起。“年度最佳促进就业城市”奖项旨在通过专业科学的调查和评选，从促进人才就业、扶持企业发展、稳定就业等多个维度进行城市就业大数据分析，形成促进就业的城市排行榜。

　　据统计，今年1-11月，杭州城镇新增就业88.80万人，就业质量、就业结构不断优化。这源于近年来杭州实施的一系列针对性强、效果好的稳就业、保就业、促就业举措。

　　致力于打造“全国数字经济第一城”的杭州，数字化改革的触角已延伸至就业服务，为市民带去实实在在的高效和便捷。据了解，为解决群众办事过程中的痛点、堵点、疑点问题，杭州就业部门推动43个就业创业服务事项在“浙就业”APP上线，创新推出“数智就业”便民服务平台，实现就业业务“无感智办”、就业政策“无限智询”和就业服务“无差智训”。

　　升级实施应届高学历毕业生生活补贴、设立全国首个大学生“双创日”、成立国内首个大学生创新创业研究院……一系列精准服务、特色举措，吸引更多青年人才来到杭州，把他们的生活、梦想安放于此。据统计，截至2021年11月底，杭州各级人力社保部门共接收2021届高校毕业生139115人，同比增加14.53%。其中，博士819人，同比增加26.98%；硕士21460人，同比增加13.04%；本科92918人，同比增加20.57%。

　　此外，出台推进全方位公共就业服务的相关政策，努力构建覆盖全民、贯穿全城、辐射全域、便捷高效的公共就业服务体系。2021年，杭州市本级发放各类就业创业补贴达4.99亿元，发放失业保险待遇、失业补助金、技能提升补贴达17.68亿元，发放创业担保贷款8.58亿元，用真金白银缓企业之难、解群众之忧。