记者从台州市就业服务中心了解到，浙江省第二批高质量就业社区（村）名单已于近日发布，全省322个社区（村）上榜，其中台州就有36个。加上第一批入选的26家，台州共累计62个社区（村）入选。

　　2018年起，我省分批认定高质量就业社区（村），到2022年，争取全省三分之一的社区（村）达到高质量就业社区（村）标准。

　　台州也将通过开展高质量就业社区（村）建设活动，进一步提升基层公共就业服务能力，发挥示范引领作用，努力实现全市城乡就业局势更加稳定、群众就业收入更高、就业创业环境更优、重点群体就业保障更充分的目标，每年分批认定高质量就业社区（村），力争到2022年，全市三分之一以上的社区（村）建成高质量就业社区（村）。

　　台州市就业服务中心相关负责人介绍，高质量就业社区（村）建设标准以台州市高质量就业社区（村）建设评价指标（试行）为基础，评价指标主要从两个方面体现，一是反映就业质量的量化指标，包括辖区内劳动者就业、创业、社保、技能等数据；二是评价基层就业工作的指标，包括平台建设、就业服务和政策落实情况等。

　　以第一批上榜的温岭市城北街道万昌村为例，全村户籍人数2416人，适龄劳动人数1412人，实现就业人数1384人，就业率达98%。社会保险参保人数498人，创业人数290多人，创业率达20%，带动就业人数达1480人。该村以电子商务与鞋业为主要产业，2016年被温岭市授予“电子商务创业园”称号。

　　在平台建设方面，该村设有便民服务中心，配有专门就业服务窗口和工作人员，工作制度公开上墙，基础台账齐全，并与电脑信息系统同步更新。

　　在就业服务方面，该村定期开展人力资源调查，对高校毕业生等重点群体跟踪联系并做好记录，实现动态管理，协助办理创业担保贷款业务、高校毕业生就业补贴、社保补贴等业务，协助开展创业培训和创业孵化等指导服务等。

　　根据《台州市人民政府关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的通知》“加强乡村就业创业服务，深入推进高质量就业社区（村）建设，对建设成效突出的，给予一定奖补”精神，我市对当年被评为市级及以上高质量就业社区（村）的，由市财政给予2万元/个的奖补。

　　各县（市、区）对本地区认定的高质量就业社区（村），也可按其提供服务情况，由当地财政每年给予一定奖补。