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2010创先争优活动简报第90期

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  丽水市落实五项举措

  助推非公有制企业在节能减排中创先争优

   丽水市在“生态文明先锋”创先争优活动中,突出实践特色,落实五项举措,组织基层党员带领广大职工助推全市非公有制企业开展节能减排,为顺利完成“十一五”节能减排指标任务,积极开展创先争优,推动活动深入开展。

   一、深入基层走访宣传。一是深入企业一线走访。组织市、县(市、区)党员领导干部分别到各自联系企业,面对面指导企业节能减排工作。如云和县开展“企业服务月活动”,由县级领导带队,组织职能部门赴企业进行指导、帮扶,帮助企业解决实际困难。目前,已到联系企业调研48次,帮助企业解决实际问题263个,落实各类帮扶资金192万元。二是组织开展专题调研。市委创先争优活动办公室专门成立调研组,深入丽水经济开发区,调研走访浙江维康药业有限公司等8家非公有制企业,指导企业结合节能减排推动创先争优活动。市委统战部、市工商联等部门采取召开座谈会、深入企业走访交流、面对面宣讲指导等多种方式,加强调研指导,推动企业在节能减排中创先争优。三是组建沟通交流平台。根据区域相邻、产业相近等原则,组建节能降耗交流平台。丽水经济开发区96家非公有制企业党组织,按照合成革、机械制造、汽车配件、生物制药等不同产业建立“1+N”模式交流平台,开展企业转型升级、节能减排、党建工作、经验管理等方面的心得交流。

   二、组织开展专项行动。开展以“五个带头”为主要内容的助推非公有制企业节能减排专项行动,做到企业生产经营与创先争优活动“两促进、两提高”。一是带头学习宣传政策。要求企业党组织及时组织广大党员、职工学习有关会议精神,组织党员进行宣讲,做好政策解释工作,发挥思想引领作用。二是带头执行节能减排措施。要求党员严格遵守企业有序用电管理和排污总量控制的规定,节约生活用电,减少企业污染排放。三是带头攻坚破难。围绕节能减排开展调研,组织党员、职工开展献计献策活动,利用限电停产的间隙,进行设备检修和项目攻关,力争企业节能减排不减效益。四是带头联系职工群众。做细做实职工的思想政治工作,组织开展各种文化娱乐活动,丰富职工的业余生活,增强企业的凝聚力,维护企业和谐稳定。五是带头营造助推氛围。坚持党建带群建、党内带党外,充分发挥好工会、共青团等群团组织优势,带动群团组织积极参与企业节能减排,形成工作合力。

   三、分层举办专题培训。一是市级举办主题培训班。市委组织部、市工商联、丽水经济开发区联合举办非公有制企业创先争优主题培训班,将节能减排工作作为培训的重点内容,通过专家知识讲座、先进典型经验交流等方式,对全市70多名非公有制企业党建工作示范点的党组织书记进行专题培训。二是县级举办专题培训班。各县(市、区)、经济开发区(工业园区)通过举办专题培训班,对所有非公有制企业党组织书记进行业务培训,指导企业围绕节能减排开展创先争优活动。三是企业开办专题讲座。广大非公有制企业围绕生产经营实际,邀请有关专家、学者到企业开展创先争优、节能减排等专题讲座,在普及理论培训的同时,进一步引导企业职工树立节能减排工作理念。目前,全市已举办非公有制企业创先争优活动、节能减排工作等主题培训46次,讲座80多个,培训党员、职工6280余人次。

   四、选派干部帮扶企业。挑选50名市管后备干部和市直有关单位中层干部到50家非公有制企业担任企业助理,开展为期1年的帮扶活动。结合全市节能减排工作,组织企业助理到各联系企业宣传贯彻党和政府的各项政策法规,帮助协调解决企业发展特别是节能减排中碰到的困难和问题,有针对性地在政策、科技、信息、融资、人才等方面提供多种形式的服务。规定企业助理每月进企业工作不得少于1天,每周电话联系不得少于1次,帮助企业改善管理方式、增加科技投入、调整产品结构,每季度按要求上报活动开展情况。如市环保局下派干部结合自身业务,帮助联系企业丽水市格雷五金电器有限公司完成技改项目,顺利通过环保审批,实现转型升级。

   五、总结宣传先进典型。注重在节能减排中发现和总结一批先进党群组织和优秀职工的典型事例,广泛宣传先进典型事迹,发挥好示范表率作用,形成比学先进、赶超先进的良好氛围。如浙江石练菊米有限公司党员傅成林每天早上六点就到厂里关掉大小路灯,晚上六点向公司汇报一天中收集来的党员关于节能降耗、开发新产品等方面的意见建议,《丽水日报》专门对此进行了宣传报道。丽水经济开发区企业党委联合总工会、团工委下发了《关于开展“争当节能先锋”活动的通知》,号召园区内的党工团组织结合企业实际,在“争当节能先锋”活动中积极创先争优,并通过活动树立一批先进组织和个人,组织电视、报纸、网络等媒体记者进行采访报道,广泛宣传先进典型的经验事迹。


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