安徽黄山胶囊有限公司党支部始终坚持把创先争优作为经常性工作，不断加强党支部自身建设，不断提升党员队伍素质，为企业健康快速发展充分发挥了战斗堡垒和先锋模范作用，把一个名不见经传的企业由小做大、由弱变强，跻身全国同行业先进行列。

　　坚持把创先争优贯穿于企业发展的全过程。安徽黄山胶囊有限公司创建于1988年，1995年改制为民营企业，从创建之初靠8000元起家，利税仅有2万元的小作坊，发展成现有职工850余人，党员52人，拥有空心胶囊生产线36条，年生产能力达150亿粒以上，实现利税3387万元，规模位居全国第一的胶囊企业。纵观公司的发展历程，就是一个不断创先争优的过程。从公司创建之初，公司党支部书记、董事长余春明围绕“两本管理”(成本管理和人本管理)的经营理念，提出争创“五个一流”的发展目标，即“一流的规模、一流的队伍、一流的技术、一流的质量、一流的服务”。二十余年来，公司党支部一班人牢固树立创争意识，始终立足于“五个一流”这个大方向，把创先争优落实到党建工作的实际步骤中，落实到企业生产经营的具体环节中，全面调动党员和职工队伍的工作激情，以主人翁的姿态为企业发展自觉奉献，把一个名不见经传的企业由小做大、由弱变强，跻身全国同行业先进行列。公司党支部于2001年、2004年、2006年被评为宣城市“五好企业党组织”；公司于2009年荣获中国医药包装协会“中国医药包装事业突出贡献单位奖”，安徽省首届“十佳环境友好型企业”称号，被评为宣城市“综合实力20强”工业企业，被授予“安徽省著名商标”和“安徽名牌产品”称号。

　　坚持把开展创先争优活动作为企业发展的重要机遇。中央在全党部署开展创先争优活动，公司党支部自觉行动，把创先争优活动当作继学习实践科学发展观活动之后的又一次推进企业发展的重要契机，党支部书记、董事长余春明同志非常重视，迅速组织召开支委会，就深入开展创先争优活动进行了专题研究，经过认真讨论，确定了以“科学发展创先进、爱岗敬业争先锋”为创先争优活动主题，党员以争做“五先锋”，即“技术创新先锋、爱岗敬业先锋、遵纪守法先锋、优质服务先锋、奉献爱心先锋”为主要内容。认真制定了公司开展创先争优活动实施方案，成立了创先争优活动领导小组，下设办公室，为活动的开展提供组织保障。6月中旬党支部及时召开了动员大会，就活动开展进行了动员。为有利于党员开展活动，公司党支部将52名党员和5名建党对象按照不同工作部门，分到4个党小组，党支部4名支委分别负责每个小组的活动开展。为做好公开承诺，党支部开展了党员示范岗、党员承诺制活动。要求每个党员根据自己的工作岗位，工作性质制定具体争创目标，向党支部和群众公开做出承诺。如销售党员叶松林承诺：开拓胶囊市场，保证完成140亿粒胶囊的销售目标；第三生产车间党员叶联生承诺：努力完成年产空心胶囊40亿粒的生产目标，带领员工完成5项技改创新。四车间党员范剑承诺：力争在年底前全面完成公司十二条全自动线新车间的技改并确保4条线运行投产。质量部门党员刘松林承诺：确保今年因质量问题年退货率在去年的基础上再下降0.1%。由此可见，对每个党员的承诺都进行了目标量化。党支部书记余春明同志亲自审查党员的承诺，其中对5份不符合党员岗位和本人实际、不具有可操作性、内容空洞的承诺，提出了修改意见，进行了修订完善。科室党员将照片和承诺书制成岗位示范牌，生产一线党员将照片和承诺书制成标牌悬挂于生产车间大厅内，接受群众的监督。

　　7月中旬，公司党支部为贯彻旌德县委要求，制发文件，在支部和党员中开展“两查找、三重温”活动。党支部书记余春明亲自为大家上了一堂生动的党课，深入浅出地讲述了开展“两查找、三重温”活动对公司经营发展的重要意义，认为成功人士要具备勤奋好学、有上进心、不怕吃苦、不贪图享受的优秀素质。会后公司支部向每位党员发放了一份《党员个人自查表》，支部书记余春明带头查找不足和问题，要求党员认真查找自身存在的不足，并在各党小组会上相互交流，查找差距，发扬优点，改正缺点。7月底，党支部组织开展了“瞻仰革命遗址、重温入党誓词”活动，支部书记余春明亲自带领全体党员，到泾县云岭接受革命传统教育，在烈士纪念碑前每个党员庄重地举起右手，重温了入党誓词。8月初，党支部召集了全体党员重温党的章程，并开展了党章知识竞赛活动。8月份以来，按照县委部署，公司党支部在全公司党员职工中开展了“献良策”和领导点评活动，集中智慧，共谋发展，点评不足，提升素质。通过党员公开承诺、“两查找、三重温”、献良策和领导点评活动，党员干部服务意识进一步增强，创先争优的目标更加明确，在公司上下营造了积极奉献、争先进位的比、学、赶、帮、超的氛围。党支部还充分发挥内部广播、局域网现有等媒体作用，大力宣传党小组、车间班组创先争优的好做法、好经验，宣传弘扬涌现出来的先进典型事迹，引导党员职工以先进典型为榜样，争做优秀共产党员和优秀职工。

　　坚持把创先争优的经验成果转化为推进企业持续发展的长效机制。公司党支部深深体会到，创先争优是企业发展的不竭动力，在坚持创先争优的进程中，党支部一班人不断总结经验和教训，建立完善相关的制度，从而确保党支部和党员创先争优有载体，创先争优有依托。一是坚持党员学习活动日制度。公司党支部把每月15日作为党员学习活动日，对因公、因事不能参加党日学习活动的党员，支部统一规定每月28日为补课日。经过多年的坚持，已经成为一种自觉的例会制度，使党员学习活动成为一种习惯。在党日活动的形式上，本着为企业所需，从实际出发，学习理论知识，开展形势教育，进行主题实践等。今年以来，党支部以提高党员队伍综合素质和业务技能，创建学习型党组织为目标，分课时组织学习党的理论知识，内容包括《党章》、党的十七届三中、四中全会精神和时事政治，还有支部书记结合公司生产经营发展，从党的先进性、党员自律、加强学习、爱岗敬业、技术创新等方面，经常给全体党员干部上党课；根据企业的自身需求，并结合党员各自的工作实际，组织党员学习《没有任何借口》、《赢在执行》等管理书籍；组织党员、员工进行岗位技能培训，聘请相关专家来公司进行生产设备、工艺验证和网络信息知识的专题培训；还通过电化教育、内部局域网络等学习平台，进行学习交流。二是坚持开展为企业发展献计献策制度。在党日活动会上，公司党支部负责同志坚持每月通报上月企业生产经营情况，年底通报全年生产经营情况，找准党建工作与企业生产经营的结合点，发动党员积极为企业发展提合理化建议、争创技术创新能手，并对合理化建议实行600～60000元不等的奖励(公司认为好的建议奖励600元，对已经采纳并付诸实施产生效益的，最高奖励60000元)。从2005年就公司出台了技改创新奖励机制和专利申报奖励政策，激励公司员工积极创新。特别是今年开展创先争优活动以来，员工的创新意识迅速提高，积极主动为公司发展献计献策，两个月以来就已经收到了4条合理化建议、5项技改创新。今年4月至7月获得了国家知识产权局授予的11项实用新型专利和2项外观设计专利。近年来公司奖励资金达35.04万元。三是坚持典型引路制度。公司党支部每年都组织党员、干部和员工向先进人物学习，同时发现和培树先进典型，以身边人的先进事迹激发全体员工学先进、赶先进、超先进的上进心。今年“七一”，公司党支部隆重表彰了叶松林、范剑两同志为公司优秀党员，并向县委推荐叶松林作为县级优秀党员表彰。这两名党员的先进事迹，在全体员工中很有说服力，他们是靠自己的勤奋努力，争创佳绩，从一线工人被选拔到车间主任和销售部经理。从而使广大员工学有标杆，行有方向。四是坚持党员目标管理制度。党支部每年制定“政治思想、组织生活、党纪党风、工作任务”四大项内容的考核目标，发给每个党员对照执行，年末对照进行民主评议，通过目标管理，党员在不同岗位上带头学习先进技术和管理经验，带头完成生产和经营任务，成为公司发展的骨干、群众的模范和精神文明建设的排头兵。

　　坚持把党群共建凝聚成推进企业加速发展、保持领先的强大合力。公司党支部按照县委党群共建创先争优会议的部署，坚持把党群共建凝聚成推进企业加速发展、保持领先的强大合力，进一步带动加强工青妇各类组织的建设，进一步引领广大职工参与活动，进一步激发爱岗敬业、奋勇争先的工作斗志。工会、共青团、妇代会组织在生产、经营、管理中积极发挥作用。如公司女工委积极搭建平台，为妇女提供知识、技能的培训，在坚持办班、定期学习的基础上，以观看“赢在执行、有效沟通、职业化团队、社交礼仪”等光盘，拓宽企业妇女员工的知识面，活跃思维。2009年，共举办各类培训班15期，培训妇女员工达257人次。工会、共青团组织也广泛开展了形式多样的劳动竞赛、创新评比活动,

　　结合公司各部门的特点和各车间的实际情况策划劳动竞赛的活动内容、实施细则，如近年来策划组织了一系列科研开发创新竞赛，市场营销创新竞赛，生产设备技术改造竞赛、节能降耗竞赛、提高劳动生产率竞赛；各车间内部也积极开展班组与班组之间的劳动竞赛活动，每月评比一次，奖励当月兑现，极大地调动了职工的工作积极性。由于我们开展的劳动竞赛活动不停留在一时一事,不停留在传统层面,不停留在固有模式,不停留在短期效应,从而取得了累累硕果,企业也因此先后获得了中华全国总工会“全国五一劳动奖状”、安徽省工会省女职工“十五”建功立业活动“学习型女职工组织”、“全省再就业先进企业”、宣城市委宣传部、团市委、市民政局、市慈善协会表彰的“宣城市最具爱心企业”等多项荣誉称号；五车间一班还荣获“全国五一劳动奖章”，受到了社会各界的高度认同。

　　黄山胶囊有限公司在党支部的领导下全力发挥各类组织作用，正朝着既定的发展目标奋力前进。近年来，科技创新硕果累累：如党员范剑带领车间党员技术骨干努力实现了自动生产线推爪的改进、1#-4#生产线主机提速、自制溶胶罐吸料系统等数十种技改创新项目；党员刘松林、张志强研发出肠溶第四代包衣生产工艺配方，进一步提高了肠溶胶囊产品抗胃酸的性能；党员沈来友带领车间机电工研制出自动放胶装置，有效解决了产品气泡问题、减少了1万元的修理成本；党员姜育华、建党对象吕美锐两人设计了压囊器装置，有效解决了用户充填机堵模块、粘药粉、粘油脂等技术问题，受到重庆时珍阁药业、云南昆明积大药业等用户的一致好评。今年6月，安徽省制定了《全省实施七大医药板块工作方案》，该公司成为全省七大医药板块之一的宣城药用辅料基地的主要企业。今年1～8月份公司生产空心胶囊92.62亿粒，销售空心胶囊89.78亿粒，销售收入10943.7万元，分别比上年增长12%、5.16 %和4.87%，取得了较好的经济效益和社会效益。

　　目前该公司正在积极筹备企业上市工作，以争取更大的空间加速企业发展。公司的争创目标是做国际同行产品最齐全、质量一流的空心胶囊生产企业，确保肠溶空心胶囊、植物肠溶空心胶囊产品的质量处于国际同行领先水平。

　　公司党支部创先争优活动，已经从上到下，从科室到车间，从党组织内部到党组织外部全面展开，力求创先争优的形式和内容丰富多彩，全力推动公司朝着“五个一流”的目标大步前进。