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康奈集团以创先争优促企业科学发展

  康奈集团以创先争优促企业科学发展——

  党员是骨干,骨干是党员

  浙江日报讯 党员如何在非公企业中发挥先锋模范作用?在创先争优活动中,康奈集团党委围绕活力和谐企业的目标,使企业发展和党建提升互促互助。

  “党员是骨干,骨干是党员。在企业转型升级关键时期,党员更要发挥示范作用。”康奈集团党委副书记、工会主席陈增鑫告诉记者,集团目前有157名党员、9个党支部,在这个拥有4000多名员工的企业里,党建工作尤为重要,党员责任也更重大。

  在创先争优活动中,集团党委配合工会、生产部、营销中心等部门在生产一线开展节能降耗、提质增效活动,通过“星级员工”评比、“金牌店长”评比、劳动技能比武等,党员工作积极性和先锋模范作用逐步被激发。

  皮具部主管项智芬是一个4岁女孩的母亲,可是在女儿的家长会上,老师却从来没有见过她。项智芬内疚地说:“工作太忙,我离不开。”订货会期间,她每天加班,但过了生产旺季,她仍然加班加点,坚守在岗位上。“生产是企业的命脉,不能放松,不能懈怠,作为企业的党员骨干,我应该起到带头作用。”项智芬认真地说。

  像项智芬这样的党员,在康奈集团还有许多。在创先争优活动中,集团党委开展“五好支部”、“五好党员”评比活动,设立党员先锋岗、模范岗,在优秀党员的工作岗位上树立“先锋模范牌”,激励党员创先争优。目前已有28名“五好党员”、两个“五好支部”脱颖而出。


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