慈溪市开展四大行动大力推进非公企业党组织创先争优

　　 在创先争优活动中，慈溪市深入开展“创新提效增活力、聚才强企促发展、服务员工暖人心、回馈社会树形象”四大行动，积极发动、引导非公有制企业党组织和党员立足自身实际、立足本职岗位当先锋、争优秀、作表率。

　　 一是开展创新提效增活力行动，在推进企业生产经营中创先争优。围绕生产经营，积极推进“党员示范岗”、“党员责任区”、“党员员工证”等载体建设，激发党员的服务意识和创新意识，号召党员在企业重点工程和科技攻关项目中起好表率作用，感召企业职工爱岗敬业、创先争优。目前，全市有党员示范岗600多个，党员责任区300多个。深入开展以节能减排、节支增效为主要内容的“双节双增”示范活动和“党员身边无隐患、党员身边无事故、党员身边无违纪”活动，组织企业党员发挥骨干作用，带动职工群众增强节约意识，为企业降低成本、增强竞争优势出智出力。浙江双羊集团有限公司党组织以“坚持开拓创新、实现节能降耗”为主题，找差距、拓思路、觅良方，进一步强化了企业核心竞争力；浙江心连心电器有限公司党支部开展“开源节流、挖潜增效”活动，组织党员职工为企业提出加强管理、改进工艺等方面的建议，相关建议被采纳后，通过节能降耗减排直接或间接为企业节约资金近20万元。

　　 二是开展聚才强企促发展行动，在优化育人用人氛围中创先争优。深化推进非公企业“党员人才工程”，扎实开展“三培养两推荐”活动，不断提升非公有制企业党员队伍整体素质。今年以来，已有180多名企业技术人才被培养成党员，140多名党员被培养成企业中层以上管理人员。积极鼓励有条件的非公有制企业党组织参与建立科研工作站、高新技术研发中心、大学生社会实践基地等工作，增强引才育才效果。帮助非公有制企业健全职工培训体系，做好紧缺人才培养、新型产业工人培训以及推荐组织高层次人才参加研修班等工作，不断增强人才竞争力。鸿达模具企业党支部加强人才培养储备，提出了“重培训、抓管理、促发展”的人才培育策略，依托鸿达模具职业培训学校和模具人才培训基地，加强模具人才培养，提升企业持续竞争力。今年，该企业首席工程师杨健获得浙江省第三届金锤奖。

　　 三是开展服务员工暖人心行动，在增强企业凝聚力中创先争优。推行非公有制企业党员帮扶职工活动，以支部包片、党员结对的形式，加强平时联系，帮助解决困难。全市共有8000多党员与12000多名职工结成帮扶对子。引导非公有制企业党组织开展“关爱员工、共创和谐”活动，以困难伤残职工、一线艰苦岗位职工为帮扶关爱重点，通过建立职工爱心基金，定期走访慰问、开展“帮助职工解一难”等活动，帮助他们排忧解难，已先后帮助2000多名职工解决了子女就学、住房租赁等问题。发动非公有制企业党组织通过联席会、民主协商会、劳资恳谈会等形式，督促企业建立健全集体合同制度、工资集体协商机制、劳动争议调解制度，切实维护职工合法权益，推进企业和谐发展。宁波嘉利机械有限公司党组织积极协调，引导企业决定增加员工补贴交通费每月30元，给外地员工加发租房补助每月50元，还出资为优秀员工办理住房公积金。大力引导非公有制企业党组织推动企业文化建设，活跃职工文化生活，增强职工对企业的认同感、归属感。慈溪汇丽机电有限公司党组织通过企业内网、职工学校等阵地，以开展职工读书月、论坛交流、文艺演出等多种形式，为职工送上了一道道文化大餐，颇受职工好评。

　　 四是开展回馈社会树形象行动，在促进社会和谐中创先争优。大力加强对企业主特别是党员企业主的教育和引导，动员企业饮水思源、致富思报，参与公益捐赠、扶贫继困、灾害救助等活动，不断提高企业美誉度和影响力。在今年慈善捐款活动中，全市规模企业共捐款7000多万元。积极开展“百村千企结对共建新农村”活动，引导广大非公有制企业通过产业带动、项目开发、专家顾问、资金扶助等有效形式，多渠道、多方法支持和促进村级发展，全市共有1353家非公企业与307个村(社区)结对，承诺出资7000多万元，今年已到位资金1500多万元。在全市非公有制企业党组织和党员中广泛开展“先锋助学”活动，全市绝大部分非公有制企业党组织和党员参加了活动，胜山镇东方琴业、大发化纤等5家企业党组织就资助101名贫困学生共计资金25万元，掌起镇奇乐电器公司14名党员就认助了27名贫困学生。