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省直机关非公有制企业新社会组织党建工作交流会

   编者按:10月26日,省直机关工委在金华召开省直机关非公有制企业、新社会组织党建暨流动党员管理工作交流会,贯彻落实中央及省委领导同志最近对非公有制企业党建创先争优活动的批示讲话精神和省直13个部门联合下发的《关于在全省非公有制企业中深入开展争当“发展强、党建强”先进企业活动的实施意见》,5个单位在会上发言,13个单位作了书面交流。省委创先争优活动领导小组成员、省直机关工委副书记张小勇同志出席会议并讲话,现将会议简讯和讲话内容(摘要)编发如下,请有关单位认真学习贯彻。

  以开展“双强争先”活动为抓手

  扎实推进非公有制企业、新社会组织创先争优活动

  ——省直机关非公有制企业、新社会组织党建

  暨流动党员管理工作交流会召开

   10月26日,省直机关工委在金华召开省直机关非公有制企业、新社会组织党建暨流动党员管理工作交流会,认真贯彻落实中央、省委领导同志最近对非公有制企业创先争优活动的批示讲话精神和省委组织部等13部门联合下发的《关于在全省非公有制企业中深入开展争当“发展强、党建强”先进企业活动的实施意见》,省直机关有关厅局、非公有制企业和新社会组织等28家单位党组织负责人参加会议。本次会议由省公安厅承办,省公安厅、11个市公安局机关党委和安邦公司有关负责人列席会议。省委创先争优活动领导小组成员、省直机关工委副书记张小勇同志到会并讲话。

   会上,省安邦公司、金华市安邦公司负责人介绍了“夯实党建工作基石,打造现代金融卫士”的做法,全体参会人员观看了金华市安邦公司抓党建工作的视频短片。会议期间,参会人员实地参观了金华市安邦护卫有限公司党员之家、学习室和企业文化宣传栏,观看了“安邦之光”文艺演出。省直律师协会、省人才市场管理办公室、省对外服务公司、省教育发展中心、省电力公司有关负责同志在会上分别交流了推进创先争优活动和抓党建工作的经验和体会。

   最后,张小勇同志对前阶段各单位开展创先争优活动情况进行了点评,指出存在问题,并就扎实开展“双强争先”活动,努力争当“六好”先进企业和争做“五带头”优秀共产党员提出五点意见(详见讲话内容)。

  在省直机关非公有制企业和新社会组织党建

  暨流动党员管理工作交流会上的讲话(摘要)

  张小 勇

   刚才,大家交流了今年来党建工作以及创先争优活动的一些做法,提出了下一步的工作打算,特别是省安邦公司、金华市安邦公司给大家介绍了不少好的做法和经验,这充分说明前一阶段省直机关非公有制企业和新社会组织开展创先争优活动的工作成效。归纳起来主要体现在五个方面:一是思想重视,教育发动深入;二是加强领导,组织规划严密;三是形式灵活,方法载体多样;四是注重实效,活动重点突出;五是整体推进,点评督查到位。

   当然,在肯定成绩的同时,我们也要看到存在的薄弱环节,主要是思想发动的深度、广度还不能高估;方法、载体的创新还需要进一步加强;单位之间发展还不够平衡。

   最近,省委和省委组织部就认真贯彻习近平副主席和李源潮部长的重要讲话精神,专门下发了关于加强非公有制企业和新社会组织开展“双强”创先争优活动的意见,这是对我们非公有制企业和新社会组织的新要求,也是全面推进创先争优活动取得实效的新任务。目前,省直机关所管辖的非公有制企业和新社会组织党组织有413个,党员11492名,随着形势的发展,非公有制企业和新社会组织党组织和党员还在进一步增加,深入开展创先争优活动非常重要。因此,我们要积极行动起来,切实抓紧抓实,取得成效,具体来说,要抓好以下“五个及时”。

   1、及时组织学习,领会精神实质。最近,习近平副主席对我省创先争优活动作了重要批示,李源潮同志在浙江调研非公有制企业党建工作和创先争优活动时作了重要讲话,省委常委会专题召开会议学习中央领导同志批示讲话精神,省委赵洪祝书记就创先争优活动已先后作了6次讲话。中央、省委领导的重要批示讲话精神,需要我们认真学习贯彻。各单位要分层、分级地认真组织学习。班子成员应先学一步,深刻领会精神实质;要认真组织传达,统一党组织党员干部思想;要广泛宣传,进一步推进和营造开展活动的氛围。

   2、及时调整规划,突出活动重点。要调整活动规划,按照“生产经营好、发展势头好、劳动关系好、文化建设好、履行社会责任好、党组织自身建设好”的“六好”企业标准,全面开展非公有制企业争当“发展强、党建强”先进企业活动,定向重点联系培育一批省直机关先进企业,并争取成为省级先进企业。在面上要突出抓好5件工作:一是把这两年中的工作计划好。大体可分为几个阶段:今年年底前,再一次进行今年的工作检查和小结;明年要围绕90周年纪念,提前设计活动内容和载体,把规划具体化,力争每项工作都有时限、内容、办法、标准、责任和总结讲评。二是确实抓好承诺的检查和兑现。要加强工作力度,确保工作全覆盖;要按照李源潮同志的讲话要求,领导干部带头承诺、践诺。三是积极抓好领导联系点和示范点建设。各单位领导小组成员都确定了联系点,省委制定了创建260个基层党建工作示范点的目标,工委提出了创建80个示范点的目标,其中有10个非公有制企业和新社会组织基层党建工作示范点,需要大家去部署和创建。四是开门搞活动,增强知晓率。要引导广大党员在活动中积极为社会、为群众做好事、解难事,树立党员的先锋形象;要组织好群众参与考评工作,自觉接受群众的监督。五是不定期地对基层检查和点评。省委创先争优活动领导小组高度重视督查点评工作,已经先后组织两次全省范围内的督查点评工作,工委按照部署在省直机关也开展了两次。今年年底前,省委创先争优活动领导小组还将进行第三次专项督查点评,工委也将适时组织力量,开展一次对非公有制企业和新社会组织创先争优活动的专项督查点评行动。各单位要对照省委、工委和本单位实施意见、阶段工作重点,抓紧开展自查,对下级党组织开展督查点评。

   3、及时修正偏差,保持正确方向。要加强调查研究,深入思考,积极探索,在活动中要防止六个方面的偏差。一是要防止工作流于表面的偏差,继续搞好思想发动,力求深入。二是要防止组织领导浮在上面的偏差,把上下两个积极性调动起来,在各级领导认真抓好工作部署的同时,充分调动基层工作积极性。三是要防止在形式载体趋于雷同的偏差,防止简单化、贴标签的做法,力求特色。四是要防止分类指导不够细化的偏差,针对各类行业、各个领域、各种岗位加强指导,力求针对性。五是要防止督查点评短期效应的偏差,长抓不懈,定期开展督查点评,不断推进工作,取得成效。六是要防止活动效果难以落实的偏差,把活动向基层延伸、向纵深发展、向实效推进。

   4、及时创新方法,增强工作活力。非公有制企业和新社会组织具有高度分散、高度流动、高度专业、高度自由的“四高”特点,因此我们的工作就要做到因地制宜,不提过头的口号;因单位制宜,不搞过大的活动;因时制宜,不弄过虚的形式。在当前形势下,可积极探索开展工作“六联”,即区域联合、行业联系、阵地联接、保障联筹、信息联用、工作联动。

   5、及时总结经验,推进活动深入。要及时总结推广各单位开展活动的好做法、好经验,宣传报道活动进展情况和取得的成效,深入一线挖掘典型,用鲜活典型和生动事例提升宣传效果,扩大活动影响面,努力营造良好的舆论氛围。要突出在一些有困难的工作上抓总结、抓长效、抓深入。一是在难以坚持的工作上,出长效经验。当前有“四个”比较难以坚持的工作,即党的“三会一课”等基本制度难坚持,党内民主建设难推进,批评与自我批评难开展,关心关爱难落实,希望大家加强探索,多出长效经验。二是在难以突破的形式上,出新鲜经验。当前有“五个”方面的形式需要突破,即工作内容“由虚变实”;方法载体“由旧变新”;改变加法多、减法少的局面,工作层节程序“由繁变简”;建立考核、落实制度,使工作“由软变硬”;适应时代发展要求,“由静变动”。三是在难以见效的事情上,出典型经验。要采取有效举措,转变我们的形象,多为基层、群众、职工做实事,树立党员干部良好形象。积极转变工作作风,深入基层、破解难题。各级党组织要转变功能,以建设服务型党组织为抓手,把我们的党建工作重点转变到服务上来。


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