为继续推动“创先争优”活动向深度和广度发展，激励全体党员进一步增强先锋意识、实践先锋要求、树立先锋形象，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，保持和发扬党员队伍先进性，以“效能强、党建强”为主题，围绕深化作风建设推进“双强创先”活动，教育和引导全体党员干部立足本职岗位，干一流工作，创一流佳绩，在“比、学、赶、超”中争当先锋。3月15日，市档案局召开全局干部职工大会，在学习传达市创先争优活动领导小组5个文件的基础上，结合我局实际，明确了三项举措，推进创先争优活动的开展。

　　一、围绕“两个推进”发展战略，层层抓承诺、项项求突破

　　全面推进档案登记备份，大力推进档案文化建设是“十二五”档案事业发展的新要求，要以国家、省、市档案工作会议精神引领活动开展，为推动我市“十二五”时期档案科学发展提供动力和保证。首先，在领导班子成员开展“创先争优、我作表率”专项承诺活动，在统筹谋划、开拓创新、务实清廉、率先垂范等方面做出承诺。认真贯彻落实好国家、省、市档案工作会议精神，准确把握精神实质，积极引导广大党员干部围绕全局重点工作，推进创先争优活动深入有效开展。其次，要开展“党员目标承诺”，普通党员要重点围绕适应形势需要，在爱岗敬业、提高能力、创优创效等方面做出承诺。鼓励党员根据自身能力和特长，利用工作之余走进社区、农村、企业、困难家庭，开展帮扶活动，积极兑现实事承诺。再次，开展“岗位目标承诺”活动，继续加大对党员干部的教育管理力度，引导党员立足岗位职责，提高自身素质，实现工作目标。

　　二、围绕建党九十周年纪念活动，个个齐参与、人人争先进

　　牢牢把握“建党90周年”这一时间节点，开展形式多样的系列活动。一是结合省、市开展纪念“建党90”周年活动情况，组织参与知识竞赛、文艺演出、闪光言行评选等系列活动。二是在金华档案网上开辟“建党90周年”纪念活动专栏，详细介绍我局纪念活动情况、活动亮点，及时摘编各地开展“建党90周年”纪念活动的情况，为党员干部和全市档案部门开展学习先进、心得交流提供新的平台。三是组织开展“创先争优闪光言行评选”活动。结合党建工作考核、目标责任考核、省局年度工作考核等，组织开展树立和宣传典型，用身边的先进典型事迹教育广大党员干部。

　　三、围绕深化“先锋承诺”制度建设，处处讲“双强”、时时抓争先

　　一是积极开展以“创先争优勇当八婺先锋，凝心聚力加快浙中崛起”为载体的创先争优、先锋承诺活动，完善争先创优机制，继续巩固争创先进基层党组织的成果，从本部门职能任务和岗位职责出发，提炼出党组织“先进”、党员“优秀”的具体标准。

　　二是继续做好领导点评和民主评议党员工作。按照省、市创先争优活动有关文件要求，进一步加强对党员队伍的管理。坚持落实好党员的“三会一课”制度。支部将通过组织优秀公务员谈体会、召开优秀党员先进事迹座谈会、先进处室工作经验交流会、走出去、请进来等方式，促进党员开展“创先争优”活动。同时，结合支部日常学习教育活动，有针对性地进行讲评，实事求是肯定成绩，指出存在的问题和努力方向。

　　三是积极开展基层党组织和党员“创先争优闪光言行”展示评选活动，努力推进党支部先锋承诺建设。按照党建工作创品牌活动的要求，努力做好支部的各项工作，扎实做好党建基础工作。在全体党员中继续开展五项工作联创，各个岗位争先活动，树立典型，学习先进，在党员干部中形成比学赶帮的良好氛围。同时把党建与业务工作紧密结合起来，通过党建带工建，推动活动更广泛开展。