平安浙江网3月28日讯(李巧燕) 为扎实推进构筑社会消防安全“防火墙”工程，切实加快消防安全重点单位“四个能力”建设，确保2011年6月底，消防安全重点单位全部达到消防四个能力建设标准。滨江消防大队领导高度重视，对社会单位“四个能力”的验收工作进行了细致部署，以《关于明确社会单位消防安全“四个能力”建设达标验收工作有关事项的通知》文件为指导精神，结合新《消防法》、《浙江省消防条例》等法律法规，编制了一套《社会单位消防安全“四个能力”建设考试试题》题库，倾力推进了社会单位消防安全“防火墙”工程。

　　此套题库由单选、判断、简答题、识图标共有100题组成，主要考查社会单位从业人员对“四个能力”“三懂三会”了解和掌握情况，结合大队年初开展的“1211”工作新模式：一个星期规定二个工作日(周二和周三)，专门召开一次消防工作例会和一次大型消防检查，由一名大队领导带领二名分管参谋联合辖区内一名派出所民警及一名街道相关消防管理人员对辖区二家重点单位和一家一般单位进行检查，由检查人员在检查过程中将试题发放到辖区各社会单位从业人员工手中，每一次检查都向单位负责人强调：要居安思危，单位负责人一定要增强“四个能力”建设的责任感和紧迫感，加快消防安全“四个能力”建设步伐，切实提高单位“检查和发现火灾隐患的能力”、“扑灭初期火灾的能力”、“火场逃生能力”以及“宣传教育能力”。针对人员流动性较大的场所，检查人员要求负责人员积极开展消防安全隐患自查活动，加强扑灭初期火灾的能力以及火场逃生能力，确保各项目标任务的顺利完成。滨江消防大队领导将从题库中随机抽取题目，编成A、B、C三套试卷，定期组织相关从业人员进行考试，将考试结果记录在册，并对考试不合格的社会单位进行重新考核，直到合格为止。加强了各企事单位员工对“四个能力”的理解，真正落实我区社会单位消防安全“四个能力”的建设。

　　大队采取主动上门对各单位消防安全“四个能力”建设情况进行辅导帮助，对现实存在的问题及时发现和解决，切实整改“四个能力”建设过程中的薄弱环节，加快社会单位“四个能力”建设，不断提高全区社会单位“四个能力”建设，为构筑社会良好的消防安全环境而不懈努力。