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党建工作是发展的马达 浙江民企40万元年薪聘请"红色CEO"

  浙江在线杭州3月31日讯(记者 麻雪莲)浙江是民营经济的热土,龙头企业的老总们很明白,党建工作是企业发展的马达。今天,万丰奥特控股集团发布了一则招聘启事:10-40万元聘请“红色CEO”。

  在这次招聘中,万丰奥特控股集团欲面向浙江省范围(包括周边地区),聘一名公司党委专职副书记人选,年薪20-40万元;以及2名公司党支部书记人选,年薪10-20万元。要求应聘者拥有大学本科及以上学历,年龄在40周岁以下。

  报名时间从即日起到4月25日结束。应聘者报名之后,将经过初审遴选—研讨答辩—组织考察—竞职直选等环节。

  “这次没有安排笔试,更加注重工作能力。”党委副书记吴艺介绍,“研讨答辩”将安排在“五一”期间,公司将召开“非公企业党建工作”专题座谈会,入围者需提交一份关于民企党建的文稿,然后进行无领导小组讨论。之后,入围者将进行封闭式蹲点调研,开展面试答辩,产生6名考察人选。

  吴艺介绍,这次招聘的亮点在于“外聘直选”。“直选”保证了每一名党员的权益。“外聘直选”将“公开招聘”和“直接选举”两项工作有机结合,探索破解非公企业党务工作者选拔渠道狭窄的难题。

  万丰奥特控股集团是民营股份制的大型工业企业,以及行业首家上市公司,总部设在新昌。目前,企业拥有汽车零部件、机械装备、金融投资、新能源新材料四个产业,其中主营业务零部件已实现行业全球领跑。该公司有员工6500余人,党员300余名,设立8个党支部。

  “这是一次有益的探索。”浙江省委组织部相关负责人认为。非公有制企业的党建工作还是一个新领域。去年温州市浙江电器开关公司等25家民营企业与温州市委组织部联合“招贤”,面向全国各党政机关、事业单位、群众团体、国有企业、非公组织、新社会组织公开招聘25名党支部、党委书记人选,年薪最高20万元。“浙江各地正在不断积极探索,我们也鼓励企业在依法依规的前提下进行积极探索。”

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