浙江在线05月16日讯 “欢迎大家来到中国田鱼村，‘有家有华侨、有水有田鱼、耕田无牛绳、四季无蚊子’是这里最大的特色……”。近日，青田县方山乡龙现村新当选的村委主任吴碎明不停向大家作旅游推介。今年50岁的吴碎明是一位回乡的意大利华侨，现在他决心放下国外的生意为村里干点实事。

　　“公益型华侨村官”洪树林今年再次当选船寮镇朱店前村委主任，过去三年村里完成了建文化大楼、改造村庄道路、办来料加工业等一批大事、实事。他表示，今后仍然要带头办公益，为村民办实事。至于自己的生意，洪树林说：“柬埔寨的生意还是顾不上，因为村里4处桥梁建设工作已经启动了。”

　　在青田，像吴碎明、洪树林一样，放下生意回家乡，脱下洋装当“村官”的海外华侨有60位，他们不图名，不图利，只想一腔热心回报家乡。

　　青田素有“侨乡”美誉，全县共有23万华侨遍布世界120多个国家和地区，华侨资源成为当地举足轻重的发展要素。近年来，青田县委因势利导，大打“侨牌”，积极实施了“党建带侨建”工程，鼓励华侨返乡参与新农村。

　　青田县侨办主任徐向春介绍，华侨人才的回归，为新农村建设注入了鲜活力量，因为华侨“村官”视野广、理念新，在群众中有一定的威望。另外，华侨“村官”本身有些经济实力，比较清廉，有利于群众工作的开展。

　　“这次村级组织换届中，我们有意识地引导华侨返乡参与竞选村干部，鼓励他们发挥视野广、理念新、能力强的优势反哺家乡”。青田县委组织部副部长饶钦英表示，上一届36名华侨村官有冲劲、敢办事、办实事，还带动了本土村官的转型，得到群众的普遍认可。今年，通过换届选举，全县403个村，共选举产生华侨村官60位，有41人还担任了村里的主职干部。

　　目前，该县正积极探索健全华侨村官跟踪培养、激励保障、管理考核等系列机制，促其熟悉农村政策、增强工作本领，发挥自身作用，真正让华侨村官队伍成为新农村建设的生力军。