浙江在线08月22日讯 近日，宁波镇海区招宝山街道选派11名机关和社区干部，脱产到11家重点非公企业挂职担任党建工作指导员，同时将辖区2800多家规模以下非公企业和商户划分为36个网格片区，派出47名兼职党建工作指导员进驻各片区，全面开展党组织集中组建和规范管理工作。

　　“非公有制经济占全区经济总量的七成以上，但目前这些企业的党组织建设仍是一条短腿。”镇海区委组织部负责人说。针对规模以下非公企业数量多、分布散、党员少、员工流动性大等特点，该区今年在招宝山街道和澥浦镇试点推行“网格建党、区域统筹”模式，按地域相邻、行业相近等原则进行网格式划片，在试点区域划分45个网格片区，全面开展“地毯式”排摸、“阶梯式”组建。

　　从今年3月开始，对试点区域内590家规模以下非公企业，该区“一口气”单建党组织65个，135家企业依托网格联建党组织28个，组建率从6.44%提高到15.76%。同时，试点区域11个村(社区)建立了非公企业党建工作联络站，并为每个网格片区选派了1至2名党建工作指导员，负责进行党的政策宣传、群团组织组建和维护职工权益等，重点做好党员发展工作。

　　针对党组织组建后“存活”难、“运转难”的问题，该区对企业党组织管理、党建阵地、活动载体等实行区域统筹，明确由村(社区)党组织书记兼任联络站站长，强化区域行政党组织的辐射带动作用。全区7个区域性党员服务中心和87个村民(社区)服务中心，向区域内非公企业党组织和党员开放。该区还选派了50名组工干部联系50家非公企业，并着手选派10名退出现职区管领导干部到重点企业担任党建工作指导员。

　　目前，该区规模以下非公企业设立320多个“党员责任区”、910个“党员示范岗”，广泛开展党员技术攻关、党员提合理化建议等活动，近期为企业解决急难险重任务160多项。