有机胺厂是浙江江山化工股份有限公司下属核心分厂，拥有公司各主导产品的七套生产装置以及原料、产品仓储区，员工220名，支部现有党员28人。有机胺党支部积极创新党建的工作载体和活动方式，充分发挥党员骨干的力量，为促进企业的可持续发展添砖加瓦。

　　围绕党委工作重点，持续推进降本增效活动

　　党支部围绕党委工作重点，把全员的思想和行动统一到“降本增效，从我做起”上来，发挥党员先锋模范作用。针对生产过程降本难点与关键点，组织党员骨干围绕降低二甲胺、DMAC、甲醇钠蒸汽耗等重要生产指标开展课题攻关，党支部28名党员结合岗位工作特性，每人都提出进一步减少消耗、提高质量、稳定生产的措施和进度要求，向全厂员工公开承诺，接受监督，全方位、多角度扎实推进降本增效工作。以降本增效为中心，重点把党员骨干开展“我为降本增效‘献一策、做一事’”活动情况列入年度管理重点考核，近年来有机胺厂在降低消耗、降低成本、降低费用、提高效益方面取得显著成果，各项生产指标均超历史，实现重大突破，各项主要消耗指标创历史最好水平，近年来累计降低生产成本6000多万元，其中二甲胺、甲醇钠蒸汽耗取得了重大的突破，二甲胺蒸汽耗从8.35吨下降至5.96吨，下降28.7%，甲醇钠蒸汽耗从2.5吨下降至1吨，下降60%，达到了国内绝对领先水平，节省生产成本3377万元，为公司应对挑战、提高核心竞争力做出应有的贡献。以特色活动为裁体，发挥党员的先锋模范作用

　　党支部把先进性教育活动期间的做法和经验用制度的形式固定下来，提出切合企业实际的党员“三有三无”工作标准。“三有三无”即：困难面前有党员，重要岗位有党员，难题攻关有党员；党员身边无事故，党员身边无违纪，党员身边无纠纷。坚持以特色活动为载体，通过树立先进典型，发挥示范作用。以公司党委“党员示范岗”这一创优争先活动为载体，有机胺厂电工班、化学品充装二班坚持以安全生产、优质服务为主，按照党员示范岗要求，践行公司各项规章制度，形成一支讲奉献、争先锋、创一流的队伍，在急、难、险、重任务面前勇挑重担，展示党员的精神风貌，近年来有15名员工向党组织递交了入党申请。深化每月一星的评选方法，开展每月放心员工评选活动。每月由班组推荐，厂部组织联评，每月评选出10名放心员工，再根据先进事迹推选一名每月一星，充分挖掘了基层普通员工立足岗位创业绩、发现问题或隐患、解决问题或隐患的闪光点。