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创先争优“高满意度”的答卷

  日前,评选确定全国创先争优优秀共产党员网上投票推荐活动已落下帷幕,这是党内开展创先争优活动向全社会交出的一份“高满意度”的答卷。此次评选活动关注度之高、参与度之广、认可度之深前所未有,作为一名党务工作者,不禁深切为我们党的号召力所鼓舞、为党员群众的热情参与所感慨、为创先争优活动深入推动所振奋,其中蕴含的深刻意义,值得回味和思考。

  一是网上投票“推得开”,关键在于创先争优受欢迎。这次网上投票推荐活动取得圆满成效,可以说是历时两年多创先争优活动深入普及,受到了党员群众的普遍认可,赢得了社会各界的广泛欢迎。创先争优活动,注重围绕单位中心任务、促进党员素质提升、解决群众反映强烈问题来开展;坚持立足本职,把正在干的事情干得更好;注重党内带党外、党员带群众,上有领导干部率先垂范,下有党员承诺群众评议;“线上”分类指导创新载体,“面上”宣传推动营造氛围,使创先争优岗位化、日常化、群众化、普遍化,不仅领导欢迎、党员欢迎,也使群众欢迎、社会欢迎,引领了社会风尚,达成了空前共识。这次网上投票推荐之所以一呼百应,正是创先争优活动的一次集中检阅,也是创先争优活动取得丰硕成果的“结晶”。

  二是先进典型“过得硬”,关键在于创先争优重过程。无论是187名网投推荐预备人选,还是124名最终确定人选,个个事迹感人、业绩突出,集中展现了新时期共产党员的风采。他们的过硬事迹,恰恰体现出两年多来开展创先争优活动更注重“创争”的过程。以往党内评选表彰往往以时间为节点,几年一度,集中表彰,侧重于“事后”评比结果,光荣上榜的都是处于自发状态表现较好的同志。而这次开展的创先争优活动,将评比表彰的重心从“事后评比”转向“事前争创”,光荣上榜的都是在自觉竞争状态中表现突出的同志。通过有组织倡导地赋予党员程序性的“规定动作”和岗位化的“自选动作”,增强了基层党建工作的活力,引导党员先立足岗位创佳绩,把创先争优“岗位化”、“日常化”,再由党组织依据党员实绩,面向社会进行网上投票推荐,使得基层党组织和党员把创先争优的注意力,从成果评比转向过程展示,把创先争优的目标要求生动地贯穿和体现于活动的全过程,从而保证了每一位呈现于广大人民群众面前的党员事迹都丰满、可信,吸引了广大党员、群众积极参加网上投票。

  三是评选结果“立得住”,关键在于方式方法求创新。这次网上投票,不仅是一次推荐,也是把推荐候选对象放在阳光下“晒一晒”,让社会公众评选,使推荐出来的优秀“含金量”更高。以往评选表彰过程,往往通过党员鉴定、组织评定、领导审定来产生。这次评选表彰,在方式方法上实现了全面创新,继建党90周年全国优秀共产党员评选首次采取网上投票推荐尝试之后,仅仅时隔一年,对全国创先争优涌现的优秀共产党员再次征求群众意见,这是广泛吸纳和尊重民意、充分发扬民主、接受党内外监督的又一次务实创新之举和生动的民主实践。网投活动中,还采取了设置网民留言窗口、实名制投票、设专栏登载名单、提供先进事迹材料、商业网站链接投票页面,延长网上投票时间等具体举措。这些创新性举措,彰显了活动的公平公正和公开透明,增强了评选工作的公信力和影响力。

  四是事迹鲜活“学得来”,关键在于身边榜样接地气。新时期优秀共产党员的形象,不是那些高、大、全的“完人”,而应该是我们身边看得见、摸得着、学得来的“常人”。这次创先争优活动专项表彰注重向基层一线倾斜,确保了先进典型具有鲜明的行业特点和广泛的群众基础。网投推荐的优秀共产党员,来自农村、社区、企业、学校、科研院所等各领域各行业,有的是生产一线的普通工人、医务工作者,有的是基层党务工作者、老院士老专家,还有的是为党和国家事业献出宝贵生命的国家公务员、解放军官兵、公安干警等,虽然身份不同、年龄不同、岗位不同,但共同特点都是我们身边有血有肉的普通人,都是忠诚于党的事业,在各自岗位上做出了突出业绩的平凡人,我和众多的党务工作者一样由衷地表示敬意。通过网上投票推荐活动,以身边人选身边典型,真正把那些平凡岗位上做出不平凡业绩的优秀共产党员推选出来,他们接地气,学得来,使党员群众学有样板、赶有目标,必将在全党形成新的学习热潮,进一步推进创先争优活动深入开展。(作者系全国优秀党务工作者、中共大连市委组织部副部长)


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