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保安全 促服务 争创行业先锋
省国资委:杭州萧山国际机场有限公司运行管理部党总支

  杭州萧山国际机场有限公司安检护卫部,于2007年8月由原安检站和护卫公司合并成立,现有员工846人,其中党员122人,担负着杭州萧山国际机场年吞吐量约1800万人次的旅客人身及行李安全检查、货邮安全检查、飞机监护、机坪控制区域各道口及航站楼警卫等安全保障任务,是地面空防安全的重要关口。在机场公司党委的领导下,安检护卫部党总支始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,按照“零容忍”的工作要求,不断夯实空防安全基础,确保了机场自建站以来连续20年空防安全无事故。

  加强队伍建设,发挥基层党组织的战斗堡垒作用。安护部党总支始终保持着团结奋斗、勤奋踏实的优良传统,在班子内部积极开展“五互”活动,形成互相通气、互相理解、互相信任、互相支持、互相团结的氛围。始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,带领全部122名党员,围绕公司中心工作积极开展“转型发展先锋”创先争优活动,打造了一支风正、心齐、充满活力的党员队伍,充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用,安护部党总支先后于2007、2009年度荣获省国资委先进基层党组织荣誉称号。

  坚守地面防线,实现机场持续安全。安护部全体党员群众在部党总支的引领下,严格执行民航局各项安全检查规定,坚持严查细验,不放过任何一疑点,查获各类危险违禁物品、军警械具、易燃易爆物品、伪假证件、故意藏匿事件等数不胜数。近年来,连续圆满完成了奥运安保、世博安保、国庆60周年、残运会保障、亚运安保等大型保障任务,经历了两项审计、管理体系建设、二期投运等大事要事,在机场不断发展、业务量大幅攀升的情况下,面对强大的保障压力,全体人员风雨同舟,克服重重困难,顺利完成了以确保空防安全为中心的各项任务。

  创新服务手段,树立安检良好形象。坚持安全、服务两手抓,以ISO9001质量管理体系为标准,不断优化工作流程、提升服务品质。为了达到以服务促安全的目的,部党总支强调要不断提高一线员工的服务意识和服务水平,各支部及科室均开展了各具特色的创建活动,如“工人先锋岗”、“女子检查组”、“党团员示范岗”等,特色班组先后推出“微笑服务”、“双手递接”、“旅客不转身”等服务新举措,受到旅客的好评,提升了安检服务品质,树立起杭州机场安检良好的窗口单位形象。2009年度,安护部客检一科还被中华全国总工会评为“全国工人先锋号”荣誉称号。

  营造特色企业文化,提升集体凝聚力和战斗力。安护部党总支发动全体党员开展了“一名党员一份责任,一名党员一面旗帜”的党员先锋岗活动,并将每位党员的承诺书上墙公示,接受群众监督。各支部通过“文化墙”创建活动,大力宣传先锋模范的党员形象、敬业奉献的干部形象、团结战斗的队伍形象,在部门内营造和谐、向上的企业文化氛围。


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