与时俱进建设和谐新农村——记衢州市柯城区花园街道缸窑村党支部
衢州市柯城区缸窑村位于衢州市市区南部10.5公里,地处花园街道最南端,整个村与巨化相邻。全村土地总面积1768亩,其中村庄占地面积300余亩、耕地面积468亩、山地800余亩,共291户,1086人,村党员20名。该村党支部在学习实践科学发展观活动和创先争优活动过程中,紧紧围绕新农村建设“二十个字”方针,不断加强和改进党支部建设,以党内和谐引领村庄和谐,积极开展农村环境卫生整治,大力发展村级文化事业,村容村貌焕然一新正朝着“家富、村美、民乐、人和”的社会主义新农村目标迈进。近年来,该村党支部先后被授予衢州市“五星级”党支部、衢州市“全面小康示范村”、衢州市“生态示范村”、浙江省“卫生村”、浙江省“绿化示范村”、浙江省“全面小康建设示范村”和浙江省先进基层党组织等称号。
创先争优强基础
“群众看干部,干部看支部。没有一个团结的领导核心,群众就象一盘散沙。既然党员群众相信我们,我们就要为村民着想,为大家办实事、办好事,要么就不要当村干部。”这是村党支部书记黎泉生经常讲的一句话。在创先争优活动中,该村主要做到五个抓:一是抓班子。在2008年村级组织换届选举中,村支部书记黎泉生满票连任,村民主任黎耀富得票率高达91.9%,原村两委班子成员全部连任,班子成员平均年龄44岁,其中大专以上文化3人。二是抓队伍。推行发展党员“三推两考一定”制度,加强对入党培养对象的选择和培养,注重把那些政治素质好、年纪轻、有文化、懂经营、会管理的优秀青年吸收为入党培养对象。近两年来共发展党员3名,现有入党积极分子2名。三是抓教育。村党支部通过培训会、学习日、远教惠民日等形式,深入开展党员责任意识、先进性教育和学习实践科学发展观活动,在村党员中营造争当先进的良好氛围。四是抓制度。结合本村实际,缸窑村先后建立和完善了村两委议事、党员村民代表协商、党组织生活、党员目标考核、党员干部廉洁自律、党员电化教育、村干部任职承诺、民主评议村干部、村级财务公开与民主管理、民主决策“五步法”、村务监督等十余项规章制度,提高了村级组织以制度管人的能力和水平,密切了党群干群关系。五是抓法治。以创建“民主法制”村为契机,制作了村级民主法制宣传栏,开辟民主法制夜校,给村民上了民主法制宣传课,使“以法治村”的民主法制理念家喻户晓、深入人心。2008年村级组织换届选举期间,该村未发生一起信访事件。
科学发展为民富
“一个人富了不算富,大家富了才算富。”村党支部积极带领群众调整产业结构、大力发展蔬菜、瓜果、养殖业。目前全村已建有蔬菜基地2个,面积60亩,瓜果70多亩。仅此一项,每户农民年收入就净增1600多元。村党支部还积极与区劳动保障部门联系,组织农民进行劳动技能培训,先后共举办培训14期600余人,做到企业需要什么工种,就培训什么工种,缓解了失地农民的就业问题,又为农村培养了一批懂技术会经营的能手。村党支部还内挖潜力,整合村集体经济,进行低产田改造,积极开展招商引资工作,引进蓝天园林公司流转土地300余亩,安排村民就业30余人。既解决了剩余劳动增加村民收入,又改善村庄周围生态系统。同时,利用乌溪江水源优质的自然优势,与北京客商签订合同,引进冷水鱼养殖业40余亩,投资400万元。村党支部还利用党员干部远程教育网络资源开展实用技术培训,以提高村民的致富本领和服务水平。目前,缸窑村已建立起一支乡土人才队伍,科技致富的效应逐渐在实践中显示出来。
美化环境促和谐
近年来,该村在广泛征求群众意见的基础上,本着立足现实、着眼长远、合理安排、协调发展的原则,在全区范围内较早地编制出村庄建设和发展规划。目前全村村内道路实现全面硬化,安装了24盏路灯,自来水入户率达100%,建标准公厕3座,建活动室2幢,完成了水塘整治、村庄绿化和庭院绿化。为保持村庄环境整洁,全村建立垃圾收集站1个,设立垃圾箱25个,配备专职村庄保洁员2名;全村共投入建设资金300余万元,动员农户对“赤膊屋”进行粉刷,完全改变了原来的脏、乱、差的局面。同时,该村还加强农业污染防治,引导农民减少化肥用量,推广有机肥、复合肥,推行农业生产废弃物的回收利用,提高资源利用率和再生转化率,消除农业废物对环境的污染,改善村庄生态系统。
乡风文明好风尚
村党支部以创建“特色文化村”活动为契机,在进入村口的主要道路旁新建了一幢450平方米的村文化活动中心,投入1万多元购来了电视机、图书、乒乓球台、象棋、腰鼓、二胡、笛子等文化体育用品,每天下午和晚上向全村村民开放。目前,村图书室已有藏书5000余册,附近的村民也纷纷到此借阅书籍。近年来,缸窑村先后组建了农民读书协会、器乐兴趣小组和象棋兴趣小组,经常性组织开展比赛活动,以达到提高水平、增进友谊、丰富农民群众业余文化生活的目的。通过开展一系列活动,全村的文化氛围更浓了,村民的思想道德素质和文明素质也有了极大的提高。