创先争优活动开展以来，河南省郏县茨芭镇积极探索农村党员教育管理新模式，通过采取设岗定责、教育培训、结对帮扶、公开承诺、强化考核五项措施，积极引导农村党员充分发挥先锋模范作用，进一步激励农村党员带头争优、服务群众、致富兴村。

　　设岗定责搭平台。围绕新农村建设要求，结合各村实际和农村党员的特点，本着按需设岗、因人选岗、以岗定责、责任到人的原则，设立了民事纠纷调解岗、文明新风倡导岗等6大责任岗位。采取无职党员个人竞聘、村党支部定岗的方式确定岗位责任人，并针对每个岗位制定了3-5项工作责任目标和具体考核标准。支部对党员履岗情况进行月评比、季通报、年终总评，对履岗情况好的，支部给予表彰奖励；对履岗情况差的，给予批评教育，重点引导。目前全镇763名农村无职党员通过申岗、领岗、定岗找到了自己的工作岗位，参与村级管理的积极性、服务群众的主动性空前高涨。

　　教育培训提素质。推行每周三党员学习培训制度，要求创先争优联系点班子成员和包村干部每周三到所联系的村组织党员开展集中学习。一方面，利用党员干部现代远程教育设备播放远教节目，帮助党员提高理论素养、拓宽发展思路、提高种养殖技能；另一方面，与党员面对面进行谈心交流，了解其工作开展情况和思想动态，帮助其解决工作难题，指明努力方向，引导广大农村基层党员开阔视野、拓展思路，增强发展意识，提高致富带富能力。

　　结对帮扶树形象。各村党支部组织引导党员与本村的困难户结成帮扶对子，每位党员固定联系1-2户贫困群众进行结对帮扶，帮助贫困户解决实际困难、寻找致富门路。并将党员联系群众名单和每季度结对帮扶工作台帐上报镇创先争优活动办备案，作为年终考核的一项重要内容和评先树优的重要依据。截至目前，全镇1055名农村党员共帮带贫困户和困难户1300余人，解决难题1000多个，进一步增强了党员的先锋意识，也在广大群众中树立起共产党员的模范形象。

　　公开承诺办实事。在农村党组织和党员中推行公开承诺制，由镇党委统一印制公开承诺书，要求党员结合责任岗位和自身特长，围绕村民实际意愿需求，在承诺书上填写本年度工作计划以及需要办理的事项。同时，建立党组织和党员公开承诺事项推进台账，完成一项，销号一项。并承诺事项和落实情况通过党务公开栏定期张榜公示，让全体村民共同监督，切实增强了农村党员的责任意识和工作动力。通过公开承诺，全镇各党支部和党员共为群众半办实事好事500多件。

　　强化考核促实效。成立创先争优农村党员履职情况督查组，由党务办定期对党员履职情况进行督察，查看党员设岗定责工作台账、公开承诺推进台帐和结对帮扶落实台帐，督促其履职尽责；建立民主评议制度和考评制度。以每季度一评议、每半年一考核、年底综合评议的方式对其进行全面考核。由党员对个人责任岗履职情况、结对帮扶情况、承诺落实情况向党支部、党员大会、村民代表进行述职，党支部、其他党员、村民代表对其进行评议打分，排出名次。对履职情况好、群众满意度高的党员通过创先争优简报全镇通报表扬，并给予一定的物质奖励；对工作浮漂、敷衍了事、群众认可度低的党员进行诫勉谈话，批评教育，促其整改。