海宁市以八项载体深入推进创先争优活动

　　为全面贯彻落实省委、嘉兴市委创先争优活动推进会精神，海宁市委及时召开专题部署会、部门推进会，下发《关于切实做好“潮乡先锋”创先争优活动有关工作的通知》，精心设计八项载体，使基层有抓手、党员有目标、群众得实惠，深入推进创先争优活动。

　　一、普遍开展公开承诺“回头看”。通过基层单位自查完善、市级督查组抽查通报等方式，集中半个月时间，对全市1594个基层党组织和35329名党员的公开承诺普遍开展一次“回头看”。在参与范围上，确保党委(党组)领导班子、基层党组织和党员公开承诺覆盖面达到100%；在承诺内容上，力求具体实在、细化量化，可检查、可评价，充实完善实事承诺36780项；在公开亮诺上，通过网络、公开栏、报刊广播、会议简报等形式公开承诺事项，明确完成时限，全程接受群众监督。目前，全市机关部门、非公企业、新社会组织等9个行业系统指导组已对430多个基层党组织进行集中督查，镇、街道党委班子及机关部门(单位)领导班子通过媒体公开承诺事项435项。

　　二、开展服务型基层党组织建设满意度调查。围绕建设服务型基层党组织和创建先进基层党组织“五个好”目标要求，共设置“领导班子、党员队伍、工作机制”等八项满意度测评指标，在全市各镇(街道)、市级机关(部门)及村(社区)、企事业单位中连续三年开展“服务型基层党组织建设”满意度调查活动，使各级党组织真实了解民意，找准存在问题，明确整改方向。目前，2010年服务型基层党组织建设满意度调查工作已全面开展，已有85个党委(党组)领导班子、470余家基层党组织开展了满意度测评。

　　三、举办“创先争优?先锋传承”专题党课。结合“讲党性、重品行、作表率”活动，以“创先争优?先锋传承”为主题，通过领导干部上党课，老党员、老干部讲传统，基层一线劳动模范、先进人物讲事迹等方式，组织举办一次专题党课学习活动，使全体党员干部在听、思、议的过程中，找出自身差距和不足，激发创先争优的内在动力。市委常委带头到联系点上党课；市财政局通过邀请基层联系点老党员到机关上党课，使更多的党员干部明确和把握创先争优的具体要求，积极投身到活动中来。目前，全市党员干部累计上党课已达478场次。

　　四、召开“创先争优?建设服务型基层党组织”专题恳谈会。按照学习实践活动长效机制建设要求，围绕“创先争优?建设服务型基层党组织”主题，结合“两优三服务”推进、效能作风建设等，在认真分析满意度调查结果的基础上，有针对性地召开一次专题民主恳谈会，广泛听取基层党员群众的意见建议，研究整改措施，切实提升各级党组织的服务理念、服务能力、服务机制和服务成效。全市已召开专题恳谈会124场次。如市规划建设局邀请规划专家、机关干部、社区居民、企事业单位负责人等各层面代表召开“创先争优?建设服务型基层党组织”专题恳谈会。

　　五、举办“潮乡先锋?感动瞬间”摄影展评。为生动反映基层党组织和广大党员在创先争优活动中的感人事迹和闪光点，8月底开展“潮乡先锋?感动瞬间”DV和摄影大赛，要求各级党组织做好宣传发动，鼓励和引导广大摄影爱好者以照片、DV视频形式，捕捉“最闪光点”、“最感人事”、“最精彩处”，并通过电视、影展等进行展评。截至目前，征集到“高温下的守卫”等参赛作品28件，并将在年底评选表彰“年度精彩感动瞬间”，进一步扩大创先争优的影响力。

　　六、开展“志愿服务?情暖潮乡”党员志愿者服务。进一步深化“两优三服务”专项行动，在推进品牌服务、“机关挂村、服务新农村”、干部驻点定企服务的基础上，建立和完善党员志愿者服务长效机制，发挥96345党员志愿者服务站作用，定期开展“党员志愿者服务日”活动。各基层党组织结合实际，组织党员志愿者每两个月开展一次不同形式的志愿服务，每名党员志愿者全年参与志愿服务不少于四次。深化党建带工建、团建、妇建工作，不断充实各单位志愿者服务队伍。结合各类党群服务中心(站、点)建设，推行党员品牌工作室、党员义工制等措施，使党员志愿者服务常态化。如尖山新区(黄湾镇)通过吸引、组织一批有特长、有能力、有热情的党员，推出了镇、村两级“365党员综合服务室”，并成立了第一批以金祖德、孙国际等15名党员志愿者姓名命名的“365联心室”。

　　七、开展“党员闪光点”履诺评议。创新党员组织生活，全面开展“党员闪光点”履诺评议活动，按照党组织一月一通报、一季一分析、半年一督查、一年一评议，党员一月一自查、一季一汇报、半年一检查、一年一测评的要求，通过召开党小组、党支部会等方式定期对承诺事项完成情况进行评议，查找党员闪光点，培养和激发党员践诺、履诺的责任感和荣誉感，使承诺真正落实到具体行动上，体现在履诺绩效评价上。如市公安局结合“党员意识教育”和“党员行为教育”，在党员民警中开展了“我说我的闪光点”、“对标先进话差距”活动；硖石街道由拳社区、南关厢社区结合“党员风采展”，开展“昨天、今天、明天”党员闪光点找寻活动，在社区党员中产生了良好反响。

　　八、推进各类示范典型的培育评创。结合年底党组织书记党建工作述职、领导班子和干部考核以及基层干部“双述双评”、承诺评议等，把创先争优“五好”、“五带头”要求作为年底各类评先推优的重要内容，重点推出一批在急难险重等艰苦一线岗位上带头创先争优的党组织和党员典型。结合年初确定的300个基层党建工作示范点创建任务，把上级部门和市委常委领导的98个联系点作为典型培育的重点，加大指导力度，坚持以点带面，使各领域、各层面新典型不断涌现，老典型全面升级。结合深化“两优三服务”专项行动、全员目标绩效管理、“中层干部公述民评”等要求，开展“海宁市政风行风十大新事”、群众满意基层站所(服务窗口)、部门“十佳优秀科室(长)”等评创活动，树立一批先进典型，形成学先进、赶先进、争先进的浓厚氛围。