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　　●“达摩克利斯之剑”为何这般光亮

　　——记市人民检察院民事行政检察处检察官陈波

　　●敬业奉献，推动报业发展创新创业

　　——记杭州日报报业集团都市快报社编委、总经理鲍林强

　　“达摩克利斯之剑”为何这般光亮

　　——记市人民检察院民事行政检察处检察官陈波

　　 他的工作，没有闪光灯的华丽聚焦，没有花团锦簇的光辉荣耀，没有海潮一般的欢呼与掌声，平凡到不为人所熟知。他每天面对的，是高高的卷宗，是枯燥而烦闷的法律条文，是当事人的申诉。这样的工作，他一干就是15年。15年来，他使100多件案件改变原判，为当事人挽回经济损失2500余万元。他就是杭州市人民检察院民事行政检察处检察官、共产党员陈波。 “他是我们老百姓的贴心人”

　　家住杭州市流水西苑社区的吴大妈讲到陈波，便止不住话匣子。

　　2005年3月，因房产纠纷，年近六十的吴大妈第一次走上法庭，“我们感觉挺有理的事情，不知为什么，却败诉了”。因不服判决，满腹委屈的吴大妈再次上诉，哪知二审再败，“当时真有点叫天天不应，叫地地不灵的感觉。”

　　吴大妈抱着试一试的态度找到了杭州市人民检察院民事行政检察处，接待他的正是陈波检察官。陈波耐心地听取了吴大妈的情况介绍，并告诉吴大妈，请你一定相信法律是公正的！一句话，说的吴大妈热泪盈眶。随后的几个月里，陈波多次到有关部门取证，调阅相关资料，向当事人了解详细案情。经过审查认真，陈波认定法院的终审判决存在事实错误，遂提请浙江省人民检察院向浙江省高级人民法院抗诉。经省高院调解，吴大妈的正当权益得到维护，公平得以伸张。

　　民行工作的主要职责是对人民法院已经发生法律效力的民事、行政判决及裁定，发现确有错误或者违反法定程序，依法提出抗诉。对于不符合抗诉条件的案件，陈波不是一推了之，而是耐心做好息诉工作。如陈波办理的颜某某人身损害赔偿纠纷、吴某某房屋租赁合同纠纷申诉案，当事人到处上访申诉要说法，陈波同志先后十几次不厌其烦的沟通、解释、劝导、说理，耐心安抚申诉人情绪，申诉人最初激动的情绪和过激的言行逐渐得到缓解。最终当事人息诉，不再“奔波”上访。

　　据统计，陈波办结的500余件息诉案，当事人无一再上访。“他是精通业务的办案高手”

　　陈波接手的很多是重大案件，尽管任务艰巨，思想压力大，但他面对挑战毫不气馁，迎难而上，把压力变成动力。如他办理的中保财产保险公司桐庐县支公司申诉案，社会关注度极高。受案后，陈波紧紧抓住案件中的争议焦点——如何计算保险合同中实际受损财产的价值和赔偿比例这一问题。经专门征询中国人民银行保险司和条法司，取得权威性解释后，认为原审认定事实的主要证据不足，决定依法提请抗诉。法院最终改判，挽回了直接经济损失150余万元，在社会上获得了广泛好评。对此浙江教育电视台以“抗诉再审终改判，国有资产得保全”为题作了专题报道，该案被最高人民检察院评为全国民事行政抗诉精品案件。 “我只是检察战线上的‘普通一兵’”

　　陈波热爱民行工作，在这个岗位一干就是十五年，他无怨无悔为。因为陈波认为，“为当事人伸张正义，当好检察战线的普通一兵，是我最大的心愿。”

　　在工作中，陈波总结了“一听二记三劝四书”的“四步工作法”。即接待案件当事人时，第一步是耐心倾听，设身处地，真诚相待。第二步是做好记录，凡申诉人提出的意见，均认真记录。第三步是解释劝导，对于申诉人的合理要求，他坚决支持；不符合规定的，以法论事，动情晓理，好言相劝。第四步是出具答复函，对当事人提出的意见逐项进行分析说理，以理服人。

　　如今，这“四步工作法”成为杭州市检察机关“民行”工作的标准范本之一。

　　在多年的办案工作中，当事单位和个人为感谢陈波多次送来锦旗和感谢信，也有表示要“意思一下”的，但陈波都婉言谢绝。 “过平淡的日子，安静地工作，和睦地生活，又何尝不是一种幸福？”陈波说。

　　一份耕耘一份收获，陈波撰写的法律文书连续两年被省检察院评为优秀民行法律文书，撰写的息诉文书被杭州市检察院评为十佳息诉文书，还被杭州市检察院评为首届民行办案能手，被中共杭州市政法委评为全市政法系统规范执法先进个人。他先后荣立二等功一次、三等功四次，三次被市直属机关工委评为优秀党员，最近又荣获了杭州市首届“十大金剑人物”荣誉称号。

　　敬业奉献，推动报业发展创新创业

　　——记杭州日报报业集团都市快报社编委、总经理鲍林强

　　 鲍林强，是杭州日报报业集团都市快报社编委、总经理。作为一名共产党员，他一贯追求高尚的信念、严谨的作风、求是的态度和奉献的精神，在思想、工作、和生活等各方面严格要求自己，在党的指导思想和先进理论知识的熏陶下，具有很强的党性修养，为报业集团改革、发展作出了重要贡献。

　　敬业爱岗，勇于奉献

　　 鲍林强在进报社前，任浙江理工大学校团委副书记，青工委主任，曾被评为“省高工委青年教职工作先进个人”。1998年，他调任杭州日报社工作。与高校环境不同，新的岗位意味着一切从头开始，要勤学、勤问、多思、多干。他回忆当时的情况，“白天干不了，就在晚上干；周五干不了，双休日加班干”，而主轴工作就是忙发行市场调研、策划大收订营销方案、与商家联手搞促销、争取大户散户。同时，在这个过程中，他虚心请教，大胆实践，积累了管理经验。从一名普通的发行员做起，由于其敬业爱岗、勇于奉献的精神，工作成效突出，受到了领导和同事们的认可，他也逐渐成为了部门负责人。

　　干净干事，不谋私利

　　 2001年，通过公开竞聘，他担任报社基建处副处长，并于次年主持日常工作，主抓集团印务中心和新闻大厦的建设项目。那年他29岁。他全身心投入到工程建设中，放弃了绝大部分的休假日，早出晚归，一心扑在工作上，抓工程质量，抓施工管理，还自学了专业知识。更重要的是，作为一名青年干部，他始终把品性锻炼作为自己成长过程中的一堂必修课，认真执行各项制度，不利用职权和职务上的便利，为个人或小团体谋取不正当的利益，在基建这个岗位上，“我做到了干净干事、做人，不谋私利”。在他带领下，基建处千方百计降低工程总造价，累计为集团节省各类建设资金760余万元。大厦建成后，被评为“钱江杯”工程，还被省、市审计部门通报表扬为优秀工程，向集团交出了一份圆满的答卷。

　　创新创业，推动经营工作上新台阶

　　 2003年，鲍林强同志到了新组建的集团经管办，在这个职能部门任职5年，推进了集团经营管理工作上台阶，较好地保障了集团各项经营的健康发展，也使他对报业管理有了全局思维。2008年，他调任《都市快报》经营负责人。“快报承担着集团较大的创收任务，我深切地感受到担子沉、责任重。”但义不容辞。在他带领下，快报广告团队争先创优，积极向市场要效益。近几年来，快报单报经营收入近7亿元，净利润1.2亿元，创下创刊以来的新高，形成了浙江第一平面媒体的较大优势。据中国广告协会公布2008年度中国媒体广告(媒体单位包括电视、互联网、报纸等媒介形态)营业额前100名的单位，《都市快报》跻身第一方阵，排名第24位；而广告经营增长率居全国报纸第二。随着都快传媒公司成立，报社向现代传媒企业转型，公司的管理提升、全媒体运营、多元拓展，都有了长足的推进，与他创新创业的精神是分不开的。

　　以人为本，鼓励创先争优

　　 鲍林强作为支部书记，注重抓党建要结合媒体工作的特点，转变观念，创新思路，设计载体，使之服从中心工作。广告支部的党建工作始终坚持群众路线，十分注意发扬民主、关注民生。2009年，在支部发动下，开展了“全媒体，全新出发”问计活动，员工纷纷结合岗位工作实际，侧重围绕全媒体运营、品牌推广、多元拓展、管理提升、企业文化建设等方面，提出各种创新思路和举措，更贴近了快报改革发展现状。如今，“问计”也成为员工的一种自觉行为，他们会主动对日常工作的改进提出建议；而“问需”则通过满足员工多元需求，架设党群情感桥梁。“我们应该为他人多考虑考虑”这是经常从鲍林强口中说出的一句话。通过关心员工思想生活，了解员工实际困难，为员工办实事、解难事，体现出真心实意服务群众。以人为本的理念贯彻在公司的运管中，成了日常工作，员工感情上有了归属感，团队增强了凝聚力，也密切了党群、干群关系，增强了党组织的吸引力和号召力。

　　 鲍林强同志还善于思考，有较高的理论修养，繁忙的工作之余，积极撰写论文，《中国报业集团体制改革的趋势研究》等十多篇论文发表在国内一级刊物上；同时结合实践，开展全媒体运营课题研究，对中国报业全媒体运营理论进行一系列探索。

　　无论是报社发行、基建、经营管理等工作，他都全身心投入，以自己出色的业绩，为报社的发展作贡献。鲍林强同志连年都被评为报社先进工作者，集团杰出员工、优秀中层干部、优秀党员，全国报刊广告年度卓越贡献奖，省报业管理先进经营管理(生产)工作者。