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党员干部要解好“五个不等式”

  【学习炎明精神 争当八婺先锋】

  创先争优征文选登:党员干部要解好“五个不等式”

  中共金华市委组织部办公室副主任 朱俊华

   东阳市看守所民警孙炎明,从警28年,入党15年,因患脑癌三次手术,却依然全身心扑在工作上,他不愧是一名人民警察,不愧是一名共产党员,他的事迹感人肺腑,他的精神催人奋进,值得我们每一名党员干部学习。从孙炎明身上我们看到,作为一名党员干部,要解好“五个不等式”。

   1、党员不等于特殊利益,而要标准更高、要求更严。孙炎明33岁入党,并不算早。他入党后,时刻牢记党的宗旨,履行入党誓言,以共产党员的标准严格要求自己,竭力为人民服务,为党的事业添砖加瓦。入党10多年来,不知做了多少好事、帮助他人解决了多少困难,他把党章看了很多遍,而且看得很仔细。凡是有损于党的形象的事,他坚决不干。现在,一些人入党动机不纯,认为党员是一个特殊群体,入党总想捞点好处。的确,党员是特殊群体,可那是一个高标准、严要求的群体,是讲奉献、办实事的群体,绝不是有特殊利益的群体。总想捞好处的人,别进党的门。我们学习孙炎明同志,就是要把党员身份看得很重,把利益看得很轻,牢记肩上重任,时刻心怀群众,坚持服务于民,不辜负组织和群众的期望。

   2、困难不等于恶魔瘟神,而要下定决心、迎难而上。2004年孙炎明查出身患脑癌。对常人来说,这是一个天大的打击,大多癌症患者首先就是精神上被打垮的。艰难困苦面前,孙炎明允许自己有一个小时的悲伤,然后迅速从悲伤中走出来,决心战胜癌症。6年来,他不把自己当病人,照常工作,照常生活,坦然乐观。孙炎明的女儿小名叫“雪莲”,他希望孩子像雪莲一样无论在怎样恶劣的环境下都能茁壮成长,他也是以雪莲品格要求自己的。当前,一些党员干部视困难险阻为恶魔瘟神、洪水猛兽,把容易的活揽进来,把难干的活推出去,遇到矛盾绕着走,碰到困难往后退,结果坐失良机、贻误发展。我们学习孙炎明同志,就是要以“岂因祸福避趋之”、“咬定青山不放松”的闯劲、干劲、韧劲,困难面前敢于迎上去,矛盾面前敢于硬碰硬,风险面前敢于担责任。

   3、进步不等于职务升迁,而要立足岗位、创先争优。孙炎明警校科班出身,从警28年,在公安局科室、派出所、看守所等多个岗位工作,目前只是个普通管教民警。是他不优秀吗?不是的。他是办案尖兵,在所里他以工作时间最多、流汗最多成就了“两个最好”:在押人员秩序最好、教育改造效果最好。是组织上不关心吗?也不是。局里、所里评他先进、照顾他轻松岗位,他婉言谢绝,把机会留给他人。在他心底里,在乎的是这身警服,在乎的是把工作干好。现在,有的党员干部“进步观”有问题,总以为职务提拔了才算进步,两年不提拔心里有想法,三年不挪动就想去活动,多年不提拔就搞消极怠工,有的甚至患了“红眼病”,看到别人提拔心里就不舒坦。这是很危险的。职务进步有尽头,干部工作无止境。我们学习孙炎明同志,就是要始终把工作进步放在第一位,名利上有满足感、能力上有危机感、事业上有责任感,在个人进步前面淡然处之,不比岗位比贡献,不比待遇比实绩,立足平凡岗位,创造优秀业绩。

   4、幸福不等于金钱名利,而要从容淡定、甘愿奉献。孙炎明物质上并不富有,他家的房子不足90平方米,一家三口住了20多年,家具也都是上了年纪的。但他把幸福理解为“有事做、有理想、有人爱”,不在于回报多少,而在于奉献多少。对于孙炎明来说,这样的人生就是幸福的人生,阳光的人生。现在,一些党员干部包括少数领导干部,把物质享受看得很重,关注穿的是不是名牌、吃的能不能补身、住的够不够宽敞,有的甚至相互攀比,追求大场面、讲求高规格。我们学习孙炎明同志,就是要把金钱名利看得淡一些,把事业口碑看得重一些,以梅花“俏也不争春,只把春来报”的精神锤炼党性、砥砺品格,在干好事业、甘愿奉献中找到幸福感。

   5、亲情不等于圈子朋友,而要上善若水、大爱无边。孙炎明一家聚少离多,他很少在家过节,每逢中秋、除夕,即使不值班,他都会带上礼物,跟在押人员一起赏月、过年。飘雪的寒冬,孙炎明不止一次脱下大衣给老弱的在押人员。很多在押人员不叫孙炎明“管教”,而称呼他“孙爸爸”。就是这样一位重情重义的汉子,对妻子女儿却照顾得很少。人际交往,人之常情。但现在有些党员干部却热衷于照顾“小家庭”,结交“小兄弟”,爱搞“小圈子”,一朝权在手,便千方百计为亲朋好友谋利益,想方设法为圈子里的人行方便,把群众利益搁在一边。结果毁了自己前途,也害了家人朋友。我们学习孙炎明同志,就是要把群众当亲人,与群众交朋友,“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”,以“大爱”替代“小爱”,人民群众有困难的时候,党员干部在身边,帮助排忧解难,用大爱赢得群众口碑、赢得群众拥护。


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