金温铁路工电部是金温公司的基础设备维修、管理和安全生产保障部门，下设线路、路基、桥隧、道口、通信、信号、电力7个专业，拥有员工832名，党员160名。在创先争优活动中，工电部党总支按照公司党委的部署和要求，紧紧围绕部门中心工作，以“保安全、控费用、保稳定”为目标，以创建“学习型、创新型、服务型、实干型”党组织和争当优秀共产党员为主线，结合部门实际，不断创新载体，深入开展党建工作。

　　党员干部责任制

　　工电部党总支结合浙江山区铁路地质病害多、夏季气温高、台风和洪水对铁路线路安全影响大的实际，以落实干部包保和党员责任区制度为重点，扎实开展创先争优活动。每名总支成员分工包保一个作业区，每名机关和作业区管理岗位党员包保一个班组、道口和巡守点，包保结果与包保干部的业绩考核紧密挂钩。党总支在一线党员中开展“党员身边无事故”活动，激励广大党员在防汛、抗台等急、难、险、重、新任务中干在实处、走在前列，充分发挥先锋模范作用。形成了党总支与行政“同心抓生产、共挑安全担”，各级组织“劲往一处使、合力打硬仗”的工作局面。

　　建设标准化党支部

　　为规范基层党支部建设，充分发挥基层党支部作用，党总支制定了“标准化党支部”建设实施细则。实施细则由党支部组织建设标准化、基础工作标准化、阵地建设标准化和制度建设标准化四部分内容组成，明确“标准化党支部”建设具体内容，规范党支部基础工作。把建立“党支部博客”、推行《党支部学习记录册》和《党员集中学习记录卡》、坚持党支部思想政治工作“五必谈、五必访”制度、入党对象公示制、票决制等新鲜经验都写进条文党总支把编印好的《标准化党支部建设实施细则》发到每个党支部和党小组贯彻执行，有力地促进了基层党建工作的开展。

　　建立党员大讲堂

　　2010年8月份开始，党总支开设了“党员大讲堂”，每周活动一次，授课人员主要为党总支成员、各党支部书记、各专业主办等。按照“授课人员精什么讲什么、广大职工缺什么学什么”的原则开展活动。讲课内容围绕思想政治、党建党史、反腐倡廉、铁路安全、专业技能、防洪防汛、班组建设等常见主题展开，各作业区、工区办公室作为分课堂通过电话授课方式收听。“党员大讲堂”活动至今已持续开展了五个月，锻炼了授课人员，也为广大党员职工创造了学习的机会，广受职工欢迎。

　　成立志愿服务队

　　今年1月17日，工电部党总支召开了党员志愿服务队成立大会。会上，公司领导向刚成立的工电部金华工务、丽水工务、温州工务、信号、通信、电力、机关等7支党员志愿服务队授了旗。工电部100余名党员参加了授旗仪式。党员志愿服务队是工电部党总支在创先争优活动中的又一个新的载体，为创建服务型党组织搭建了一个很好的平台。工电部还制定印发相应的实施意见，阐明建立党员志愿服务队的指导思想，对志愿服务队的组织机构、志愿者招募和管理、志愿服务内容、志愿服务形式、志愿者行动的考核奖励等方面提出了明确要求，吸引更多的党员投身于创先争优活动的队伍中去。