浙江在线03月27日讯 据《青年时报》报道 近日，金华市委创先争优活动领导小组办公室召开创先争优活动情况通报会。按照中央和省委的统一部署，金华紧扣“创先争优勇当八婺先锋，凝心聚力加快浙中崛起”这一总载体，突出服务型基层党组织建设这个重点，为加快浙中崛起提供强大动力。

　　在创先争优的活动中，金华市也涌现出了一大批优秀的党员和一支支树立标杆形象的党员队伍。

　　服务型基层党建落到实处

　　金华市创先争优活动以服务型基层党组织建设为方向，从四方面进行，分别为区域性党建，非公企业党建，基层党建的服务拓展以及上级党组织对下级党组织的服务。

　　其中，区域性党建中，义乌中国小商品城党委以服务市场发展为中心推进创先争优活动，共产党员挂牌经营，自觉维护市场发展秩序，参与市场纠纷调解。非公企业党建方面，众泰控股集团党委竖企业转型升级的旗帜，成立众泰攻坚党员小组，一个攻坚项目就节约资金800万元。

　　典型

　　个人

　　55岁的村支书姓“潮”

　　金长法，东阳市歌山镇尚侃村党支部书记，今年55岁。但东阳组织部工作人员向我们介绍时，却说他姓“潮”，究其原因是他很“时尚”。

　　几年前，金长法连鼠标怎么拿都不知道。2006年，尚侃村被东阳市委组织部定为全市首批远程教育试点村，开通了远教网络平台，金长法这才开始学电脑。如今的他，每天起床的第一件事就是刷微博。金长法还是“淘宝迷”。除了自己全身上下是淘宝货外，村里的垃圾箱、篮球架、投影仪等器件和办公用品，也是金长法在淘宝网上拍下来的。他说：“网上东西便宜，给村里节约了不少开支。”

　　金长法的“潮”早已声名远播，东阳组织部的俞部长说：“我们正在考虑让像他这样的村干部享受副局级待遇，让他们能安心留在农村。”

　　典型

　　群体

　　员工父母也能“领”工资

　　“张飞乐的父母，英洛华电气有限公司给你们的钱发过来了，快来领。”3月初，这样一个简单的村广播，让整个安庆枞阳县官埠桥镇继光村沸腾了。大家没想到，一个企业除了给员工发工资，还会给员工的父母发工资。

　　横店集团英洛华电气有限公司创建于1968年，目前公司共有党员102名。在创先争优活动中，英洛华公司党委开展组织“亲情1+1”活动，要求工作3年以上的企业员工每月从工资中拿出100元钱，公司再补贴100元，寄给员工父母。公司党委副书记兼副总经理季福生说：“企业这么做，是希望给员工搭建一个孝顺父母的平台。”他强调，员工富，企业富，企业创造的价值应该让员工的家人也能享受到，让全社会享受到。