新昌团县委机关党支部成立于1950年7月份，有党员干部4名。在创先争优活动中，团县委充分发挥党员先锋模范作用，积极探索，努力创新，着力构建“三抓三强”工作模式，机关党建工作水平不断提升。

　　抓学习，强队伍。以打造“坐下来能写、站起来能讲、走出去能干、搞起活动来能唱能跳”的“四能干部”为目标，新昌团县委实施以“学、讲、写、唱、练”为主要内容的素质提升工程，坚持每天自学一刻钟，每周集中学习一小时，每月阅读一本书，每年撰写一篇理论文章，通过学理论、讲团课、写调研、唱团歌、练体魄，有效提升了全体党员的整体素质。

　　抓活动，强凝聚。结合创先争优活动，积极开展“高举旗帜跟党走、青春奉献十二五”、“奉献美丽青春、共建美丽乡村”、“我们的价值观大讨论”等主题教育活动，进一步凝聚思想，形成合力。开展“爱心阳光”结对帮扶行动，发放爱心款69800元，帮扶青少年158人；同时，积极争取省青基会支持，助推拔茅平安希望小学校安工程建设，通过希望工程项目争取建设资金30万元，给学校送去了实实在在的帮助。

　　抓机制，强组织。新昌团县委十分注重党风党纪教育，坚持执行领导班子成员党风廉政建设责任书签订制度，领导班子率先做好示范,带头讲正气,带头讲原则,以实际行动影响带动了广大青年党员模范执行党风党纪。同时坚持和完善“三会一课”、民主生活会等基本生活制度，健全机关效能建设工作制度，有效改进了党员干部的领导方法和领导作风，切实提高了机关党员干部的工作效能和服务水平。