浙江在线11月02日讯 从今年5月中旬起，该市在全市“两新”组织开展党建工作“双百”全覆盖专项行动。至目前，在全市3035家非公企业中，已组建615个党组织，其中单建436个，联建179个，选派党建指导员418人；在353家新社会组织中，已组建81个党组织，其中单建44个，联建37个，选派党建指导员40人，实现了非公企业党建工作和新社会组织党建工作100%全覆盖。

　　一是配强配齐力量。积极把好人选资格关、质量关、结构关，从不同层面、不同行业中进行择优选取。全市乡镇(街道)和开发委、温泉旅游度假区等23个单位全部建立两新工委，共23名书记、30名副书记、128名委员、23名专职干事。

　　二是实行分层销号。根据实际开展引导建、联合建、下派建等分类组建，对未覆盖的组织采取分层销号办法，确保实现全覆盖。对于有正式党员3名以上、党员人数较为稳定、有合适支部书记人选的两新组织，单独建立党支部。对于党员人数较少的两新组织，按照“行业相近、地域相邻、工作方便”的原则，共同联合建立党支部。对于不具备单独建立支部条件的，挂靠社区或主管部门，成立党员小组。对于暂不具备组建条件但又有工作要求的新社会组织，从业务主管单位党组织或所在地党组织中选派熟悉业务和党务工作的党员，担任党建工作指导员，为以后组建工作创造条件。

　　三是注重巩固成果。在抓组建工作的同时，本着“组建一个、规范一个”的工作思路，切实抓好党组织书记队伍建设，完善组织工作制度，并对新建党组织的非公企业开展“送党旗、送牌匾、送支部和党员学习记录本、送党报党刊、送制度挂图”等活动，目前，已向浙江双鸟机械有限公司党支部等企业党组织赠送党员学习资料2300多册；利用远程教育直播课堂，设立25个分会场，对800多名两新组织负责人进行业务培训。