浙江在线11月19日讯 为贯彻落实十八大人才工作及省、市人才工作有关会议精神，明确松阳县中长期人才工作发展思路和目标任务，11月16日，松阳县召开人才工作领导小组会议。县委副书记周劲松、组织部部长王军参加会议。

　　会上，县委人才办对《松阳县中长期人才发展规划(2011-2020年)(讨论稿)》和《松阳县加强高层次人才队伍建设若干意见(讨论稿)》作了简要说明，县委人才工作领导小组成员认真审阅了这两份文稿并提出了修改意见和建议。

　　会议指出，实施中长期人才发展规划和加强高层次人才队伍建设，有利于营造各类人才脱颖而出的环境，有利于切实提高人才工作科学化水平，使人才真正成为我县科学发展的推动力。目前，我县的人才特别是高端人才紧缺，怎样提升人才引进工作成效，吸引人才来我县工作，更好地助力我县经济发展转型是目前的首要问题。人才工作领导小组对两个讨论稿的反复研究、讨论，旨在通过政策和措施的出台，更好地为高层次人才队伍建设营造良好氛围，为我县的经济社会发展服务提供有力人才智力支持。

　　周劲松强调，要把思想认识统一到十八大关于人才工作的最新精神上来，要以十八大关于人才工作精神为指导开展我县人才工作；要实实在在的做好人才工作，不但要贯彻落实上级机关的文件精神，更要从我县的实际情况出发，解放思想，制定适合我县实际的实施方案，真正做到引得进人才，留得住人才；要重视本地人才的培养，建设良好的人才引进平台，推动人才工作再上新台阶。