余杭区乔司街道三角村党委下设13个支部，现有党员203人。村党委针对外来流动务工人员较多的实际情况，首创了党建服务网和综治管控网“两网合一”社会管理新模式，基本形成了“网格全覆盖、联系无遗漏、管理无盲点、服务无缝隙”的多元化基层治理新格局，实现了社会和谐稳定。2012年，三角村党委也被评为浙江省创先争优先进基层党组织。

　　科学划分网格，构建全覆盖服务网络

　　调整全村网格设置，把全村划分为4个大片区，17个网格，并将党建、综治、计生、民生等农村社会各项工作纳入网格中，实现党建服务网和综治管控网两网合并。工作中，实行“一把手”负总责、班子成员分片负责、村民组长包组负责、党员代表包户的责任机制，每个网格配有2名综治信息员，每名党员代表联系3—8户农户，真正做到民情联系和社会管理工作全覆盖。

　　整合服务力量，发挥党员主体作用

　　将党员、村民组长代表、巡防队伍和志愿者队伍整合成为加强社会管理的中坚力量，并将整合后的团队功能定位成政策法律宣传员、矛盾纠纷化解员、治安信息员、便民服务员、民情联系搜集员、文明劝导员，积极走访服务村民。如民情联系员张利萍，多年来坚持帮助孤寡老人，她的感人事迹在社会上引起很大的关注，被省、市多家媒体转载报道；村党委还组织了18名党员志愿者以“银龄互助”为活动载体，经常为需要关爱的老年人上门打扫卫生，或拉家常，或代买生活用品，服务活动得到了村民的普遍认可。

　　通过“两网合一”这个平台，三角村党委把联系服务群众的责任层层落实到每个党员身上，使党员、代表养成经常性发挥作用的“习惯”，把党的工作触角延伸至最基层，构建起“个个肩头有责任、方方面面齐努力”的群防群治新格局。