浙江日报讯 连续6年，浙江群众安全感满意率均在95%以上，位居全国前列。而刑事案件、群体性事件、信访总量、生产安全事故总体却呈逐年下降趋势。经过多年努力，浙江已初步形成党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局。

　　2003年11月，浙江省委旗帜鲜明地提出“发展是硬道理、稳定是硬任务”，把建设“平安浙江”作为各级政府的重要任务，要求各地致力于关注民情、改善民生、发展民主、维护民安、促进民和。与此同时，浙江以开展领导干部下访活动为载体，进一步密切党群干群关系。省委要求干部要把信访工作延伸到经常性的群众工作中去。制度执行8年来，形成“领导干部下去多了，上访群众上来少了”的局面。

　　扩大基层民主，保证人民群众依法行使民主权利，是发展社会主义民主的基础性工作，也是促进社会和谐稳定的重要举措。2004年6月，浙江在武义县率先开展建立村务监督委员会试点工作，在后陈村建立了全国第一个村级民主监督组织，由群众选举产生村务监督委员，在村党支部领导下，实行事前、事中、事后全过程村务监督，使各种问题和矛盾有了内部化解机制。目前，全省30032个行政村已全部建立了村务监督委员会。据浙江省纪委最新统计：实现村务监督委员会全覆盖后，近八成群众对农村基层党风廉政建设表示满意。

　　浙江市场经济发展走在全国前列，历届省委、省政府在构建和谐劳动关系方面率先进行了探索和实践。目前，浙江工资集体协商已覆盖企业15.46万家，惠及职工852.76万人。中国社会科学院的一项研究显示，单位GDP的劳动争议受理数，全国为1.9，浙江为1.35。从全国范围看，浙江的劳资和谐度，明显走在了前面。