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杭企认真贯彻中组部领导指示精神推进创先争优

  10月,是收获的季节。杭城大地,香飘四溢,芬芳怡人。

  10月7日至8日,中组部领导在杭州市调研非公企业创先争优活动。7日实地考察了浙江正泰太阳能科技有限公司、阿里巴巴(中国)有限公司、浙江传化集团。8日,又在杭州召开座谈会,听取娃哈哈集团和祐康食品集团等单位的情况介绍,并对我市非公企业创先争优活动开展情况和五家企业的特色做法给予充分肯定,并作出重要指示。

  “创先争优要为企业健康发展提供动力和保证!”中组部领导每到一处,都深入车间班组,与党员、职工亲切交流,畅谈创先争优的内涵,给企业上下以极大鼓舞和鞭策。连日来,我市五家企业认真学习贯彻中组部领导重要指示精神,进一步拓宽思路,深化举措,把创先争优活动不断引向深入。

  企业带头争先打造双强示范

  位于滨江的正泰太阳能科技有限公司,是一家太阳能光伏领域的高科技企业。成立时间不长,发展势头却非常强劲。

  作为中组部领导在杭视察的首站,正泰太阳能科技有限公司切实增强争先意识,精心制定争创计划,深化“阳光先锋行动”,以党组织和党员创先争优带动全体员工比技术、比作风、比贡献,努力把晶硅产能扩产到400MW、薄膜达到75MW。“推动正泰光伏事业争创一流,早日成为全球领先的太阳能电池生产企业”,已经成为公司员工的共识。

  “你们完全可以争第一!”阿里巴巴公司把中组部领导的殷切期望作为公司的新愿景,围绕实现“世界第一的电子商务”等四大愿景和打造“全国最出色先进党组织”的目标,充分发挥党组织和党员凝心聚力、创业攻坚的带头示范作用,带动全体员工创先争优,努力为一千万家小企业创造生存平台,为一亿人提供就业机会,为十亿人打造安全消费平台。

  在食品领域,质量安全就是生命。在“双强争先”活动中,娃哈哈集团开展“一个支部,两项课题”的质量、设备问题重点攻关活动,力争两年内将公司的质量监控保障体系提升到世界领先水平,并以此为契机,全面进军海外市场,努力在世界前五位的饮料集团中继续争先进位。

  具体管用有效激发争创动力

  杭州市企业充分意识到,创先争优要有务实管用的办法。各企业按照中组部领导重要指示精神,继续探索、深化“具体、管用、有效”的做法,进一步激发党组织和党员创先争优的活力和动力。

  “作为阿里的员工,我们始终把追求崇高理想与坚持脚踏实地紧密结合起来。”在阿里巴巴,公司党委通过各种培训、业务学习以及制定实施职业发展规划和党员亮身份、亮承诺、亮业绩等方法,努力让党员都成为企业的技术骨干、管理能手和营销标兵,成为阿里最优秀的员工。

  娃哈哈集团设立了“党员示范机台”、“党员示范车”、“党员示范岗”、“党员责任区”,举办“四个十佳”评比活动,注重发挥先进典型的示范引领作用。同时,深入实施“长青计划”、“星火计划”、员工职业生涯导航和党员人才工程等系列工程,把党员培养成人才,把人才培养成党员,把党员中的人才培养成企业经营管理骨干。

  服务企业和谐推动健康发展

  连日来,杭州市广大企业切实把思想统一到中组部领导的重要指示精神上来,把发展和谐劳动关系、履行社会责任作为创先争优的重要内容,始终做到心里装着职工,经常联系走访职工,千方百计为职工排忧解难,积极参与社会公益事业,促进企业内外和谐、健康发展。

  员工和经营者都是企业的主人。传化集团进一步健全完善了“交叉兼职”、“联席会议”、“党员民主听证会”等制度,保证党组织和党员有效参与企业决策。同时,还全面深化“党员思想政治工作责任区”活动,关心员工学习发展和工作生活,为员工做好事、解难事,帮助实现体面劳动、快乐工作、无忧生活。

  祐康集团建立企业困难员工档案,深化党员群众“四结对”活动,建立党员群众关爱基金,及时为困难党员职工送去组织的温暖;每月组织党员志愿服务队到农村、社区送健康、送文化、送服务,“饮水思源”、回报社会。

  杭州市企业正以中组部领导调研视察为新起点,以“双强争先”活动为载体,扬帆启航,再创佳绩。


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