浙江在线杭州5月5日讯(记者 梁国瑞)据杭州市统计局发布的《城镇以上单位和规模以上私营企业劳动统计年报》显示，2007年杭州全市共有100.6万在岗职工参加各类教育和培训，占全部在岗职工人数的比重达47.0%，比上年提高了4.1个百分点；其中培训时间在12天以上的达到34.09万人，占参加培训人数的33.9%。
机关单位职工几乎都参加了教育培训
按照企、事业和机关的分组数据分析，机关单位职工受教育、培训的在岗职工的比例最高，达到99.6%，几乎都参加过各类教育培训。事业单位次之，比重达到54.5%，与上年基本持平。企业受教育、培训的在岗职工比重最小，为43.8%，但比上年提高3.9个百分点。
制造业受教育培训水平低或影响“杭州创造”
一个严重的问题是，年报显示，杭州制造业行业整体受教育、培训水平较低，对我市经济由“杭州制造”向“杭州创造”转变的不利影响不容忽视。
制造业职工受教育培训的比重仅为38.5%，低于全市平均水平8.5个百分点；其中纺织业职工受教育培训的人数比重为25.0%，家具制造业为20.7%，皮革、毛皮、羽毛(绒)及其制品业仅为17.2%。
公共管理和社会组织行业的职工受教育、培训的比重最高,达91.3%；电力、煤气及水的生产供应业职工受教育、培训的比重也达到76.1%；金融业为73%；信息传输、计算机服务和软件业为69.5%。
