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省旅游局坚持“四个结合”深入推进创先争优活动

　　省旅游局坚持立足实际，坚持做好结合文章，推动创先争优活动与各项工作紧密融合、互促共进。一、将创先争优活动与创业创新相结合。局党组要求基层党组织结合本单位、本处室工作职责，以创先争优为动力，推动各项工作在全国旅游系统争先进位，以业务工作的突破体现创先争优活动的成效。创先争优活动以来，全省旅游工作取得了积极进展，各项旅游主要指标位列全国前三，许多工作走在全国前列。如“十二五”旅游规划的编制在全国启动最早、编制最为完善，率先提出“5?19中国旅游日”，开展浙台旅游合作，成功举办旅交会，连续三届举办旅游商品博览会，浙江旅游职业学院被确定为全国旅游院校唯一的国家示范性高职院校建设单位，中国旅游报浙江记者站被授予全国旅游宣传特殊贡献奖等。

　　二、将创先争优活动与创建“四型”机关相结合。紧密结合创先争优活动，以建设服务型基层党组织为重点，大力推进学习型、服务型、创新型、文明型“四型”机关建设。确定遂昌县为挂钩结对帮扶点，明确7个偏远落后村庄为结对扶贫对象，将各处室、浙江旅游职业学院和旅游质监所的任务进行分解，每个单位联系一个村。局党组要求各基层党组织和党员干部每年安排一定时间，深入基层开展帮扶服务。另外，集中组织机关处级以上干部深入到景宁、遂昌、淳安等欠发达县，有针对性地开展帮扶工作。局机关党委与安吉县报福镇建成城乡党建共建对子。

　　三、将创先争优活动与革命传统教育相结合。结合创先争优活动，在全省旅游系统开展“重走红色路、山水浙江行”活动，省局分三批组织60余人到平阳、泰顺、景宁等革命老区开展主题活动。同时，通过举办党建知识竞赛、组织召开专题民主生活会、举办“红色经典2011中国嘉兴南湖旅游节”和红色旅游景区迎接建党90周年活动月等活动，努力使创先争优活动成为全省旅游系统职工接受革命传统教育的过程。四、将创先争优活动与学习型机关建设相结合。通过建立干部学习园地、网络学习平台、短信学习平台等，以及中心组学习、专题讲座等形式，深入开展干部理论学习。注重实践锻炼，加大挂职锻炼力度，组织党员干部积极参与重点工作、重大活动，着力提高工作本领。坚持向群众学，积极引导党员干部在服务基层、服务企业、服务群众中加强学习、提高能力、改进作风。组织党员干部向先进典型学习，在民主评议党员的基础上，评选出局系统创先争优活动优秀共产党员25人、“创先争优闪光言行之星”14人、“创先争优闪光言行之星”党支部7个。