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永康:“海推”提名公开比选 完善干部初始提名方式
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上虞:突出能岗相适 不断健全干部选拔任用新机制
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湖州南浔区:五差额干部选任 提高选人用人公信度
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嘉兴秀洲区:公推直选镇党委书记 推进党内民主建设
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泰顺:创新绩效考核评价机制 激发干部干事创业积极性
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宁波江北区:探索领导干部德的评价机制 选准人用好人
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杭州余杭区:建立五项机制 深化干部人事制度改革
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丽水:扩大群众知情权 建立完善干部工作通报制度
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台州:重大项目专项考察 完善考准考实领导干部新办法
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舟山:明晰主体规范程序 完善干部选任初始提名制
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衢州:全面推行领导班子和领导干部实事考核办法
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金华:抓培养重使用 构建基层一线干部培养选拔链
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绍兴:推进中层干部跨部门竞岗 增强干部队伍活力
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嘉兴:加强日常联系服务 健全知情参与机制
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温州:增强民主推荐制 提高干部工作科学化水平
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舟山普陀区:适岗比选差额票决 创新竞选干部模式
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宁波江东区:实施阳光四票法 提高选人用人公信度
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省物产集团公司:加强高管团队建设 推进企业做强
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浙工大:抓好三环节 提高高校选人用人公信度
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省公安厅:坚持竞争上岗 不断激发公安干部队伍活力
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湖州:完善考核评价 树立正确导向
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杭州:坚持民主公开竞争择优 全程差额选拔领导干部
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衢州麻饼台湾飘香 浙资迈出第一步
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东航第一美女郑相君首飞两岸周末包机(组图)
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浙江6家企业或将赴台投资逾1000万美元(图)
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台浙经贸文化论坛登场 吕祖善估贸易上看百亿美元
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台湾·浙江经贸文化合作论坛举行 吕祖善:加强合作
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吴伯雄:期待浙江赴台游人数今年超18万人次
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